首先宣讲完直接笔试，全部行测题目，然后提交试题和简历；晚上十二点接到面试通知，挺兴奋的，第二天十点半面试；一面三对八，让我们介绍一下敏实，说一下工程师该具备的品格，自己遇到的困难或迷惑，如何解决的，用英文介绍一下自己；二面，群殴，讨论15万奖金分配给财务，销售，业务，生计，人力，采购等七八个部门，先看五分钟材料，注意要分成三等，而且以管代销，可以讨论时先制定标准，先选取三个重要部门，然后再分出一二三等。二面失败，铩羽而归，仅此分享给即将，想要加入敏实的同学，祝你们成功。
面试官问的面试题：用友集团销售代表面试题
1.介绍你做过的项目
2.什么语言最熟悉
3.希望的薪酬
4.工作在上海，是否方便
5.能否大四也继续留职工作
6.然后技术问题都是有一些很深入的问题了，但也有很简单的问题，比如JAVA当中的8中基本数据类型
在网上投递简历，然后一对一进行面试，但感觉薪资并不满意，待遇也不好，没有加班补助，就放弃了
面试官问的面试题：用友软件av部销售员面试题
我的自我介绍(至少3分钟)
销售技巧(我不太记得了，举了一个例子)
情景面试怎么应对(具体的忘了，面试官不会给出太难得，就看自己的应对）
整体难度不高，主要咨询工作经历学历情况以及自己未来职业规划 有什么优势，离开上一份工作的主要原因，自己为什么来我们公司
面试官问的面试题：用友软件销售面试题
你萌给我们公司带来什么？你了解过我们用友吗？ 你的销售技巧包括哪些？你个人目前最大的问题是什么？你之前有给公司提过建议吗？
