家乐福

18人关注 关注 1583人分享

公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

家乐福人力资源专员面试经验(共7条) 最近更新时间:2017-06-06

2016-10-26 00:33:09 | 校园招聘
面试过程:

我是参加学校招聘 宣讲会那个我一个人去的非常早 主要想留给面试官一个好的印象 然后我在网上收集各种家乐福的资料精心了解 以便能好的答复面试官的问题 同时也将遇到的问题做成PPT的形式

面试官问的面试题:

家乐福人力资源管理面试题

你对家乐福的印象如何 平常有没有来过家乐福超市购买商品 怎样看待人力资源的问题请用专业的知识解答 家里有多少人 住在哪里 家庭成 员关 系如何 为什么选择家乐福 你最大的弱点是什么

赞一下(4) 踩一下 查看面试题参考答案>>

2017-10-12 14:03:41 | 网上申请
面试过程:

实习僧上投简历后接到电话通知面试;面试当天到场先填一份职位申请表加翻译一封申请书;然后先助理面我,后经理面我

面试官问的面试题:

家乐福人事专员面试题

自我介绍;社团活动;学生工作;组织过的活动,遇到的困难,怎么解决的,觉得组织一场活动最重要的是什么,

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

2017-10-12 14:04:03 | 网上申请
面试过程:

通过实习僧寻找,投递简历,接到电话通知面试,面试当天先填了一个职位申请表,再翻译了一份申请书,随后3个人先后面了我,问了许多杂乱的问题

面试官问的面试题:

家乐福人事专员面试题

自我介绍,实习经历,社团活动,学生工作,组织过的活动,遇到的困难,认为最重要的是什么,沟通之类的

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

1   共 1 页

还需查看家乐福 更多信息?