两个hr大哥哥面试，长的都很高
英文
英文自我介绍还没说完就cut了，然后英文问我对未来的计划，随便说了几句都不知道自己说了些啥
中文
1.了解客服经理岗位吗？你觉得客户经理是干嘛的
2.客户经理应具备的素质
3.客户经理的日常工作
4.情景模拟：如果说你现在要推销你的产品，原本说好的要买，现在不愿意要了，你要怎么办？说了自己的想法以后又问怎人家就不不要你产品，不买了，你该怎么办？人家不给你机会见面，怎么办？
5.情景模拟：如果你和你同学同时竞争一个case（中兴和华为），就是和很好的朋友或同学成了竞争对手，你该怎么做，提供你的解决方法？如果你的同学给出的价格低，产品性能比你好，你应该怎么做？

7.抗压能力怎么样？你对客服经理这个职位可能还不是很了解，我和说一下吧啦吧啦说了很多，然后我说我心态好，抗压能力还行，就扯到了挫折，然后hr接着问你觉得你经历的最大的挫折是什么？从中获得了哪些收获？
8.六级多少分？觉得自己的写作能力怎么样？有没有看通信方面的专有名词，怎么说的？
9.为这次面试做了那些准备，有没有看通信方面专业的书？你做的这些对于今天的面试哪些是有用的？
10.对文案工作感兴趣吗？我们公司有mkt商务，技术，项目等方向的职位，要考虑吗？大致是这个意思，一开始那个问题抛出来，我以为是hr觉得我不适合销售，想劝退我，就表达了自己不喜欢文案，更偏向于出去谈判，交流啥的，后来又抛出来其他方向的觉得更适合我的职位，我又说可以接受，感觉这块说的不是很好。
11.介意出国吗？介意出差吗？国内的话可能会把你分配到常州，长春，等各个地方出差几个月，能接受吗？出国的话会去美洲，非洲等国家，有很发达的地方，也有条件比较艰苦的地方，像非洲那些地方项目都比较多，你能接受吗？
12.你的爱好和特长？注意：爱好和特长是不一样的

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面试的气氛很轻松，所以小伙伴们不要太紧张，保持自信的状态就行了。首先进去让我很意外的是面试官没有让我进行自我介绍，在核实了学生证和四六级证书之后就直接进入问问题环节，首先问的是简历上的项目，本人研究生阶段做过3个项目，项目都问到了。然后就开始问专业知识，软件硬件的都有，建议最好确定到底是要找电源软件编写和硬件设计的，不然他会两个都问，说实话有点吃不消。

1、数组在存储过程中是否可以分开储存？
2、目前为止累计写了多少行代码?
3、是否画过pcb板，是几层的？
4、话boost电路模型，传递函数、伏秒特性？
5、见过的二极管有哪些？肖特基二极管的泄露电流跟温度有什么关系？

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一面试简单的自我介绍加沟通，二面是群面辩论赛，淘汰率一般般，三面是意向沟通 结构化面试 2对1，主要看你愿意去哪个城市工作

你为什么选择到公司做财经？ 为什么选择中兴？愿意去海外吗？ 家庭情况，意向薪资，职业规划，个别专业问题

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一面是两个面试官，先自我介绍，然后问我专业知识技能，C语言C++，数据库，操作系统，计算机网络，数据结构，设计模式。
一面结束后让我在外面等待，过了10分钟后进行二面，也是2个面试官，同样自我介绍，然后问一些非专业问题。比如是否愿意加班出差，出国。工作中遇到不会的问题怎么办，家庭背景。意向城市等等。

1.C语言和C++的区别
2.继承，重载，多态。
3. 说一下快速排序原理和复杂度。常用排序算法。
4. TCP和UDP的区别
5. 网络七层模型
6.数据库分组语句
7. 操作系统进程有几种状态。
8. 功能测试
9. 设计模式
10. 数据结构 二叉树 最短路径
11. 迪杰斯特拉算法。

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面试一共分为两轮面试，一轮技术面，还有一轮终面。技术面结束后，等了10分钟左右就去终面了。面试是在一个大房间进行的，里面是很多个面试小组，两个面试官和一个被面试人员。最开始先是一个自我介绍，然后面试官会问你会哪一种编程语言，然后根据编程语言，问了我一些基础的问题。后来问我通信原理中印象最深刻的是哪一个部分的内容。
后来就是终面，聊了一下兴趣爱好，比较随意，最后问我有没有问题要问他们。

面试就是根据你会的内容来提问，还算是比较基础的问题，问的再多了我也不会了。这是我第一次面试，当时很不自信，自我介绍的时候都卡住了，后来稍微好一点，虽然没通过，不过算是锻炼一下自己的面试能力吧。

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先是网申，投的是融资经理的岗位，但是收到的笔试题彷佛全是注会的题目，包括了审计会计税法经济法，搞的我一头雾水。后来去中兴财经的宣讲会，HR说融资经理在东北地区只能到大连面试，过了一两天接到了面试通知。

面试在学校附近的酒店，属于多对多面试，2个HR面试官面3个学生，先是自我介绍一下，然后对我们轮流提问，问的问题基本上都是简历上的东西，包括你是哪里人，对工作地点有什么要求之类的，个人性格怎么样。我被问了愿不愿意做财务，哈尔滨只能面试财务，我说坚持做融资，HR说融资只能去大连面，如果后续觉得我合适的话会通知我去大连面试，但是后续没有接到通知，不太明白他们选人的标准。整个面试的氛围还是很愉快的，两个HR姐姐都很有亲和力！

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