实地面试前,光电话就接到了三次,前前后后问了很多问题,当时感觉不是特别好,因为有些东西其实已经表述过了,但是第二次还会问
现场面试用了一个下午的时间,先是做题,然后小组讨论,然后1:1。这次负责的HR感觉还不错,比较有专业素质。
后来又花了一个下午轮番轰炸,跟四组5个人说了近5个小时,嗓子都快哑了。然后还有一个电话的面试,也是这个面试团的成员之一,问的问题都大同小异,感觉是HR定义好的。
Offer给之前还要提供一系列的收入证明,从来没有其他公司这个要求过
卓越亚马逊项目经理面试题
为什么对这个职位感兴趣
做过最有挑战性的事情是什么
是否曾跟团队有过不同意见
是否跟老板有过不同意见?
1.笔试,考专业、考英语。
2.分组讨论,并presentation。
3.与经理一对一面谈。
卓越亚马逊项目经理面试题
1.为什么离开上家公司
2.对于一个虚拟流程有什么改进经验
(主要看思路)?
(共2473条) 北京字节跳动科技有限公司
(共2167条) 京东商城
(共2150条) 阿里巴巴
(共187条) 大众点评网
(共36条) 北京新媒传信科技有限公司
(共94条) 支付宝
(共7条) 广东美的制冷设备有限公司
(共9条) 赛尔网络
(共6条) 深圳软牛科技有限公司
(共6条) 深圳市同行者科技有限公司
(共8条) 长光卫星技术有限公司
(共4条) 上能电气