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长安福特实习生面试经验(共6条) 最近更新时间:2017-02-22

暑期实习生面试经验(重庆) - 长安福特
2016-07-15 01:11:12 | 校园招聘
面试过程:

长安福特CFA校园精英会来重大招聘,首先是下午3点开始的宣讲会,要在场外投简历,给一个编号,然后进入宣讲会现场,讲了些企业理念和招聘需求。有一百多号人参加吧。随后4点多按编号开始分组面试。分两批面试。我是属于第二年批面试的,等到6点才开始。面试分三个过程,但都是小组形式,10人一组。首先是3分钟自我介绍,然后是HR每人问了个问题。然后是无领导小组讨论,有两个题目,一个是逻辑题,一个是对汽车创新的设想。该过程15分钟吧,然后选一个代表发言。最后就是给我们一些材料,动手做一辆汽车模型。

面试官问的面试题:

长安福特暑期实习生面试题

首先是来此面试的缘由?然后是无领导小组讨论,问了你们是如何分工的?每个人都作出了什么贡献?我想主要考察的就是你在团队来的贡献以及团队协作吧

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暑期实习生面试经验(重庆) - 长安福特
2019-10-08 18:31:47 | 校园招聘
面试过程:

大三暑假之前,长安福特来学校招暑期实习生。好多人报名,竞争非常激烈,面试总共有2轮,其中第一轮是小组面试,小组讨论。之后是hr一对一单独面试

面试官问的面试题:

长安福特暑期实习生面试题

自我介绍一下;期望的工作城市;预期的薪资待遇;在活动中学习到了什么东西;英语4级和6级的成绩是多少

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暑期实习生面试经验(重庆) - 长安福特
2018-06-08 11:30:42 | 校园招聘
面试过程:

第一面是群面,一个小组5个人,有6个小组,一起做游戏,游戏是关于酋长狩猎的问题,根据游戏规则获取狩猎数,最后看谁的猎物最多则获胜。

面试官问的面试题:

长安福特暑期实习生面试题

整个面试过程,每个小组都有一个HR跟着,随时记录每位面试者的表现。主要是根据面试者的表现决定是否进入下一轮。

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