两个面试官都不知道自己在问什么，问出来的问题不知所云。问我怎么提升良率的问题我回答了一通，结果质问我拿到数据不应该先分析么？我......这难道不是两个问题么大姐。还一副满脸不屑的样子，我寻思着我吃你家大米了咋滴。说好的15分钟面试结果问了半小时，一点时间观念没得。工资20都没得这么拽，不会真的以为能能吸引到人吧，我无语住了......都被多少人拒了 offer了都8很好 下午面试完晚上给我发面试反馈调查表，我赶紧差评虽然感觉表现并不好，但进了终面，问了下薪资，20不到，还要加班啥的，不是研发pie，是运营pie，俺不去。

上海华力微电子有限公司JAVA工程师面试题

Q：你以前了解我们公司吗。1 做一份试卷，就是类似性格测试，简单的加减法2 hr面试，自己的优缺点，自己做得项目，面对的困难，如何解决3 技术面 技术面相对简单，介绍自己的项目和自己对半导体的了解

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面试官问的面试题：
大学期间项目经历
是否有实习经历
担任什么社团职位，具体做什么
期待薪资
家庭背景
为什么选择我们公司

上海华力微电子有限公司IT系统工程师面试题

第二面是HR面，面试我的是一个精神小伙。HR还是很和蔼的，比一面的代码小哥随和一点，没有问技术问题，主要根据我的个人介绍做了一些询问。先是夸了夸我的学习成绩，问我获得过哪些奖项。然后问我在项目中遇到的问题，以及如何解决的。我考虑到HR可能没有专业背景，就答了一些团队配合方面的问题。然后小哥问我当过一个副组长，如何面对积极性不高的队员。我答道：第一自己要做好表率、第二要多交流。
最后小哥问了问我的个人特点，我就把准备的自我介绍背了一小段。最后，HR问了一些类似于工作地点，工资，家庭情况，有没有女朋友之类的问题。提问环节，我问了格力对新人有什么培养方案。HR说是四级培养方案，具体说啥我给忘了，总之意思就是培养方案很完善。
Q：有没有女朋友？

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先群面，在单面，问一些专业，英语，成绩的问题，问了一下自己的职业规划与发展方向，介绍了企业的工作内容和培养计划，其他没什么么特别的，主要是学校推荐的对头企业

上海华力微电子有限公司it硬件工程师面试题

自我介绍
未来的发展方向
对公司的了解
自己所有的技能情况
项目经历
校内经历等等

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