1.通过网络投简历获得的面试机会
2.HR面-部门经理面-组长面-HR面，一共大概1小时
3.主要问一下前一家离职的原因和擅长的技术

福建国通星驿网络科技有限公司java开发面试题

1.为什么要用spring
2.平时如何做sql调优的
3.聊一下最近的一个项目中有什么难点
4.谈谈对redis的理解

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一共三面，hr+技术面+部门经理。每个面试半小时左右，问的比较简单，基本都是聊项目经历，自我介绍，然后就是一些综合素质相关的问题，问了相关的岗位，对公司的了解。问了岗位中实际遇到的问题：当遇到bug的情况，该如何快速处理？最后就是提问环节

福建国通星驿网络科技有限公司JAVA开发工程师面试题

问项目相关
项目是怎么部署到服务器的
项目数据库表怎么设计
项目的日志怎么做的
项目遇到的难点，怎么解决
项目有没有做权限，怎么做
数据库表有哪些
aop说一下
网络协议说一下
数据库优化
有没有用过针对多表查询如何优化

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

助理先询问了一下基本情况，离职原因，是否已婚已育，对以后的工作规划等等；
测试经理再进行专业面试，用例如何设计，设计方法等，用例评审如何进行的等等；在上一家公司担任的职务是哪些，然后会针对我回答的内容再进行细致的考察，比如人员培训如何做的等等

福建国通星驿网络科技有限公司中级软件测试工程师面试题

用例设计方法，如何让用例更完善；
上一家公司担任职务，只要职责有哪些
人员培训如何做的
项目测试流程
创新的系统是用什么语言写的，介绍完成 过程等等

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>