当时是在分公司参加面试的，进去以后就是先做题，基本上就是一些逻辑推理、数学以及职业测评之类的，时间很紧，当时感觉并不好，之后就是和分公司总经理面谈，也就是普遍的面试流程，为什么辞职，为什么选择到这里来，以后的职业规划是怎么样的，有没有印象很深刻的一些事情，半个小时左右然后就让等候通知，第二天HR就打电话介绍薪资这些东西，很快入职。

普利司通销售代表面试题

1、工作经历介绍；2、遇到的难度最大的挑战最大的事情；3、对普利司通的认识；4、薪资待遇

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一对一单聊，从兴趣爱好到工作经历！面试官很和蔼，感觉有戏！毕竟是五百强的大公司！环境不错，高效扁平化管理！

普利司通销售面试题

1.兴趣爱好
2. 婚姻状况
3.家庭状况
4.职业规划
5.工作经历
6.对新公司的了解程度
7.为什么跳槽

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4个面试官对个人之前的工作内容进行了交流，问一下工作内容和成绩，为什么离开原公司加入新公司，对于限公司的酬薪是如何看待的。二面就是和一面一样的问题，整体面试难度不大

普利司通psr销售专员面试题

简单描述一下之前自己包括工作内容，工作模式，成绩等等
为什么换工作，加入新工作后有什么打算
如果换工作地是否能够接受

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