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网易有道 面试 (共154条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 56
  • 0%
  • 11%
  • 65%
  • 14%
  • 7%

应聘途径

网易有道面试经验(共154条) 最近更新时间:2020-03-22 16:29:29

2020-03-06 10:34:07 | 网上申请
面试过程:

是在公众号广东实习生上看到招聘信息的,然后把简历投到邮箱,过了两天还是3天然后就有HR打电话给我,问了一些我简历上的问题,以及什么时候能就职,能实习多长时间。后面把我的简历给业务主管。后来业务主管给我打电话,大概面了40分钟,因为这段时间疫情在家,所以所有面试都是电话面试,或者微信语音,或者视频面试的形式。业务主管面试,就问了我对运营这个工作的了解,是否有相关经验,我自己在网上找了点资料,然后自己理解了一下运营这个岗位。然后HR主要围绕我现在是研二,有多长时间实习,以及大学的一些项目问了一下情况。后面问我有什么问题。我就根据招聘的时候发的要求,问了一下是否我的岗位是从事这些工作。后面主管给我解释了这个智客运营实习,主要做的是用户运营和活动运营的工作。就是有很多教育机构会用智客这个工具来做营销。我们需要通过这个工具上的营销数据,看这些机构的营销活动做的怎么样,做的好的要总结经验,提供给其他做的不好的机构参考,并且帮助这些机构做营销优化。

面试官问的面试题:

有多长时间实习?
从研二到毕业之前的这段时间主要计划做什么?
是否了解这个岗位?
对于这个岗位要求的能力和经验,你的既往经验有多少符合?

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2019-10-31 13:18:37
面试过程:

具体题目我忘了,是关于投放方面,我一开始主要在投放价格上和面试的姐姐有点分歧,分析的也不到位。但是面试官很耐心,一直在引导,最后也算给了一个满意的答案,最后优化那个我分析完,贱贱来一句这个投放素材也是一般,然后小姐姐来一句,那你做个优化方案吧!内心戏:我...哎呦我去。然后就是苦思冥想的半分钟,最后参考 Apple 最近的广告,把页面分为两半场景是过年看丈母娘(原页面就是过年)一半是某度推荐的保健品(就是这么刚),一半是有道惠惠推荐的网易严选,对应的是丈母娘不同的表情,礼品选的棒,丈母娘笑的好...又简单问了问简历,然后就直接让我去吃饭(这里省略1万字为网易的HR和食堂打CALL)

面试官问的面试题:

面试官就来了,我们聊了聊我带的材料,是之前刷屏 H5 有道守护古汉字的体验优化手册,主要围绕用户分享的东西在探讨,聊的很透彻,然后她出门拿了一份题让我分析。仔细分析了一波,但是感觉一直没找到面试官理想的答案,最后她说就是消费升级呗,还补充了一些用户行为方面的影响。

真的很专业,而且给了我一些很好的建议,面完知道我是外地来这面的,直接帮我预约终面,nice~

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2019-10-16 09:14:41 | 校园招聘
面试过程:

第一天是群面,一个半小时两个case。面完之后大概半个小时就会通知面试结果,然后安排一面。当天下午一面,一对一做两个case,可能会有自我介绍以及问简历等等环节,看不同面试官。然后回家等消息,当天晚上通知面试结果以及下一轮面试时间,两天后去二面,依然是一对一做题,这次有follow很多后续问题,有点像压力面。当时就觉得答得挺不好的,要凉,最后面完了大概十多分钟就打电话通知没有通过。

面试官问的面试题:

面试题都是相关的case,但是非常灵活,对于市场营销方面知识的要求很高。群面的时候有自我介绍环节,其余的可能会问一些跟简历相关的经历,不过我一面就没问,也没让我自我介绍,但就还是方方面面都要准备到,网易对于专业性要求很严格。

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2019-09-11 14:41:56 | 网上申请
面试过程:

1、在实习僧上wangshen获得面试机会
2、面试分为两轮,小组长面和团队leader面
3、小组长面比较轻松,团队leader面试颇有压力感,问题包括:
自我介绍、对简历中的社群工作经历、公众号经历的提问、工作时间、行业了解状况等。

面试官问的面试题:

1.自我介绍
2.有没有用户运营方面的经历
3.对用户运营的理解
4.为什么选择用户运营
5.怎么做自己的公众号的?粉丝量多少?
6.qq群做了什么?
7.他开始自己讲用户运营的工作内容和社区运营的工作内容,问我有没有什么问题。 我说目前没啥问题,有一些和曾经的qq群经历是有联系的,而且也在学习相关的运营课程
8.对相关技能进行询问

熟练到什么程度

9.她给了一个情景让我回答怎么做社群促活。

10.什么时候能入职,实习多长时间,一周5-6天可以接受吗?

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2020-03-22 16:29:29 | 网上申请
面试过程:

面的是实习生,当时主要是通过视频1V1面试,另外在面试后,还做了一些paper,包括竞品分析等,才给了offer,而且还是提前到岗,感觉到很缺人,所以从接到面试到最后得到结果,差不多花了1周多的时间。

感受是,mentor很重要,其实这种面试还对申请者进行某些作业的要求,有一点点强制性的意味。据我所知,现在TA招人的面试中,也会如此。

面试官问的面试题:

1、自我介绍
2、对简历中的经历进行了深入了解,比如怎么完成达到的结果,分成几步;
以上均隐形考察申请者的逻辑思维及沟通能力。

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2019-10-26 11:32:38 | 网上申请
面试过程:

上午场群一共8个人,四个人分为一个小组讨论case 1, 3分钟阅读时间最后两组做阐述。题目是为有道翻译官增添一个新功能并设计slogan,然后为提高用户登录和注册,设计一个营销案或者制度鼓励他们。第二个case就是就有道翻译官回收空瓶的事情设计2.0活动。

面试官问的面试题:

其实面试官在群面中没有问特别的问题,就是根据你的回答进行提问。我们组遇到的是:
1. 在营销和吸引用户的同时,如何将有道翻译官的功能体现出来?
2. 有没有抖音的新玩法?空瓶如何在抖音上举行线上活动才能达到最大效果?

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