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百事可乐 面试 (共40条面试经验分享)

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应聘途径

百事可乐面试经验(共40条) 最近更新时间:2019-09-20 22:13:57

2019-09-20 22:13:57 | 网上申请
面试过程:

做下自我介绍,在校获得的一些荣誉,实习兼职的一些工作经验。问了能不能接受高压加班的工作,没大问题最后入职了。

面试官问的面试题:

百事可乐公司销售业务代表面试题

问了下工作前的在校经历,重点是社会实践,比如一些兼职,义工之类的团体活动,与周围人的沟通交流能力,能否承受压力。

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2013-01-09 15:18:16 | 校园招聘
面试过程:

电话面试了解基本职业倾向; 小组讨论了解应变能力、总结能力,团队协作能力;一对一面试了解过往的学习经历,综合素质;终面了解潜能

面试官问的面试题:

百事可乐销售管理培训生面试题

1.你的优缺点 2.你做过的最成功的一件事 3.你做过的最失败的一件事 4.为什么选择做销售 5.你的兴趣爱好

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2012-12-28 17:24:10 | 网上申请
面试过程:

人事专员通知面试,经过了人事专员、人事经理、和总经理面试,面试时会测试英文,然后问一些工作经历、学习经历,为什么选择百事。

面试官问的面试题:

百事可乐总经理助理面试题

个人工作简介,职业发展规划,个人优缺点,薪资标准,从前工作中的收获等等

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主任面试经验(大连) - 百事可乐

2012-07-10 | 熟人/朋友/介绍

TDS面试经验(芜湖) - 百事可乐

2011-12-15 | 网络招聘
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