宣讲会结束之后就进行了笔试和初面。过了大概一个星期后便收到了电话面试的邀约，面试官是人事部的，并没有提太多的专业问题。

深圳市威富集团材料研发工程师面试题

电话面试：先是自我介绍，然后根据自我介绍聊了一下之前做过的项目；会问为什么选择这个岗位。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

远程视频面试，HR大概问了下基本情况，对应聘岗位的理解，自己的优势，对加班的看法，整个过程15分钟左右，当晚拿到OFFER

深圳市威富集团董事长秘书面试题

你对威富的了解？你认为自己有什么优势？你有什么缺点？对加班有什么看法？家里基本情况？为什么应聘威富？

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

人力首先联系你，约定好面试时间，去了之后做一些性格测试题，让后人力会先问下你的基本情况，为什么离职，职业规划，员工起的待遇。
后面就是用人部门的经理面试，一般会问你做了什么项目。对相关领域的研究看法。

深圳市威富集团研发部面试题

hr提问，为什么离职？员工起待遇？职业规划？
离职原因，研究领域看法，做过的项目，收获到了什么？这个项目中遇到的难点，又是怎么解决得。聊聊兴趣爱好。性格等。聊聊个人职业规划。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>