开始看你的简历,之后有4页专业知识答卷。完成90分之后,HR安排第一轮面试。部门经理和技术部的人员进来开始面谈。说说你上一家公司的工作,独立做了哪些产品,你是怎么开始设计的,需要注意什么,产品开发的详细流程说一下。
面试官问的面试题:深圳莱宝高科技股份公司结构高级工程师面试题
开始看你的简历,之后有4页专业知识答卷。完成90分之后,HR安排第一轮面试。部门经理和技术部的人员进来开始面谈。说说你上一家公司的工作,独立做了哪些产品,你是怎么开始设计的,需要注意什么,产品开发的详细流程说一下。
从朋友那得知,一对一面试,面试的问题,问什么选择物流,从事过什么职业,薪水4500-6000,做简单的自我介绍即可,以前的一些工作经历,对于互联网货运板块的认识。但是面试要分三轮,第一轮HR简单沟通,然后部门主管面试,最后是城市经理面试。
面试官问的面试题:深圳莱宝高科技股份公司业务员面试题
问什么选择物流,从事过什么职业,薪水4500-6000,做简单的自我介绍即可,以前的一些工作经历,对于互联网货运板块的认识。但是面试要分三轮,第一轮HR简单沟通,然后部门主管面试,最后是城市经理面试。
主要针对简历项目提问,项目框架,涉及到的技术,优点缺点,项目细节能否优化,链表反转,二叉树,排序算法
面试官问的面试题:深圳莱宝高科技股份公司C#软件开发工程师面试题
你对c#的垃圾回收怎么理解,设计模式了解吗,快速排序,为啥离职,对mvc的认识,对泛型编程理解
(共2443条) 富士康(FOXCONN)
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