1.通过Boss直聘搜到这家公司的 。
2.面试之前有笔试，题目比较简单。
3.面试问了之前的工作经历，业绩表现。
4.最终有被录取。
5.HR很有礼貌，问的问题不算难

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1.之前的工作经历？以及上一份工作离职的原因。
2.是否能接受大小周的工作时间制。
3.为什么会选亚马逊运营的这个岗位？
4.是否有师兄 师姐从事类似的工作。

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首先会让你做一份试卷，考验你的英文水平。全英文式的，试卷上会需要你自己翻译，例如一些颜色的单词，红黄蓝绿紫这种单词你要翻译成中文，还有一些关于跨境方面的尝试最后hr面试过后，由小组组长再面试一次。

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大致都是问一些上家公司的问题，为什么离职，为什么选择这个行业，以及你自己的优点长处，你上一份工作做大成就之类的

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1，首先是先填一份英文试卷，中翻英，英翻中，还有问答题。
2，然后再是HR面试，问你的薪资要求并向你介绍公司情况。
3，最后是部门主管面试，会问你之前的工作内容并让你做一段自我介绍，还会问你对你所面试的平台是否了解。然后如果他们对你有意向会问你什么时候可以上班。
整体来说不难。

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1，职业规划
2，之前的工作内容
3，自我介绍
4，薪资待遇要求
5，主管面试，会问你之前的工作内容并让你做一段自我介绍，还会问你对你所面试的平台是否了解。然后如果他们对你有意向会问你什么时候可以上班。

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