一面 hr
十人群面，一分钟自我介绍，
无领导小组讨论：工业物联网平台应该具备的特点
5分钟分析，十分钟发言（自己举手），最后总结1分钟（自荐或推选1个人）
开放问题：奋斗就是幸福
举手发言，一次不超过一分钟
二面技术面
技术没到场 就视频面
先自我介绍
然后智力题
然后专业问题
会问你会什么语言或者按着你简历写的技能问
徐工集团软件测试工程师面试题
智力题：数根长短不一、质地不均的木棍燃烧要一个小时，怎么计算45分钟
Linux
软连接文件怎么写
什么语句查看文件内容，让你多说几个
本地远程上传下载文件（scp、lrzsz、rsync）
ssh的默认端口号（22）
进程的状态（运行态、就绪态、阻塞态、新建态、终止态）
按文件名查找文件
查找文本的行数，单词数
数据库
聚簇索引、非聚簇索引
主键、外键
数据库范式，第一、第二、第三
互斥锁、排它锁
乐观锁、悲观锁
上锁的语句怎么写
左连接、右连接
事务是什么，可不可以没有事务
语言类
面向对象三大特点并解释（封装、继承、多态）
被继承的类叫什么（父类）
构造函数和解析函数的异同点
引用和指针的区别
海博，10份官网投递简历。
提交后隔天收到网上测评链接。10天后有Hr加微信联系，2天后安排网上面试。
面试大约半小时，总共一轮，有三个面试官（包括Hr）。
首先是简短自我介绍。然后是专业面试，两个问题。再往后聊到手上已有的offer情况，加入徐工的意愿是否强烈等。
面试结束后，隔天发了offer。
徐工集团仿真工程师面试题
专业面试包括两个问题，与自己科研项目有关，难度不大。
之后问到为什么想来徐工工作（答：离家近，岗位与博士课题匹配度高）
然后谈到自己已有offer情况，加入徐工的意愿，个人期望薪水等。
整体来说面试比较水。
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