面试是视频面试。他那边没开灯，黑漆漆的什么也看不见。面试到是不紧张，但是答的也不好。问了一些跟知识产权相关的，因为我写过专利，就问了好多专利的知识，还有一些性格问题。首先是自我介绍，对以前工作范围和成果的简单总结，包含以前工作的单位，曾经工作的地方。

浙江舜宇光学有限公司知识产权工程师面试题

2.为什么想要做知识产权的工作？
3.你投的其他公司都是些什么岗位？
4.现在有offer了吗？
5.未来三年的职业规划是什么？
6.喜欢/不喜欢跟什么样的人一起工作？
7.对大疆/知识产权有什么了解？
8.对知乎上对舜宇的负面评价怎么看？
9.说出你的三个优点和三个缺点？

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

我是社招投的简历，面试官是一位人资，2位财务领导在腾讯会议线上面的，先做一个自我介绍，然后人资问了一些个人问题，比如我家是哪里的，本科是什么学校，当初为什么考研，又为什么会应聘到我现在的公司，接着就是2位财务领导问我一些问题。

浙江舜宇光学有限公司一般会计人员面试题

人资一般会问一些个人问题，比如你的毕业院校，你家里是哪里的，算是了解你的基本情况。财务领导则会问你的职业经历，以及你为什么会想要去舜宇。因为我的简历上写了我之前做过费用会计，财务领导就会问我一些在费用管控方面的会计经验，还有我的职业规划。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

舜宇到学校举办宣讲会，我和我男朋友和我同学三个人在宣讲会上一起投了简历，当天晚上hr发邮件让在网上做测试题目，做完之后第二天上午人事短信通知下午面试时间，我男朋友和我同学都是10点多就收到短信了，我十二点才收到，当时心凉了一半，以为自己网上测评没通过。然后下午一起去群面，无领导小组面试，每组十个人给一个项目让你们讨论可以进行哪几项并阐述理由。我们三个人刚好在同一组，讨论过程中我全称carry，把控讨论进度，最后因为我男朋友提出的项目可行性较高且技术分析比较完整，所以小组统一让我男朋友进行总结的。结束后hr小姐姐也点名提出我表现的比较好，人事说当天下午6点之前发终试通知。当时感觉肯定能进终面，结果我没收到短信。。。。至今不知道原因，我男朋友和我同学都进终面了，一度给我很大的打击。。。。

舜宇光学科技（集团）有限公司试作技术面试题

我没进终面所以没有一对一
据说问了会不会留在当地发展 有没有男女朋友
职业规划 为什么会选择舜宇以及有没有别的offer等等

赞一下(18) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一共两个面试官，然后先是自我介绍，自我介绍结束以后会根据你简历中的学科写的主修科目来进行询问，你科目的一些简单问题或者问你对这门课的理解，然后会问有没有其他的爱好？还有对简历中的，项目进行深挖提问

浙江舜宇光学有限公司工艺工程师面试题

首先就自我介绍，如果有和你一个学校的同学在同一天面试的话，他有可能会问你，你和那个同学成绩如何？就是两个人成绩谁好谁坏，第二个问题就是问你简历中写的项目的一些具体内容，他会稍微问一下，然后就是平常的爱好之类的，下一个问题就是是否能接受倒班，还有是否有对象？
最后就是问一下，能否接受加班的情况，对加班的理解

赞一下(2) 踩一下 查看面试题参考答案>>

1.自我介绍。
2.工作期望，工作总体方向。
3.实习经历，校园经历，项目经历。
4.考证的期望。有没有想要考国家级工程认证等。
5.地理因素，家庭因素等相关解释。
6.有没有其他的问题，（我们）能够帮你解决的。

浙江舜宇光学有限公司网络管理面试题

1.网络相关的知识，例如OSI七层网络模型。每一层能够了解原理和实际的用处。
2.TCP/IP协议等相关的了解。
3.回答工作稳定性相关的问题。
4.介绍先从基层（桌面运维）做起，1年后通过绩效考核然后申请达到应聘岗位的能力。

赞一下(2) 踩一下 查看面试题参考答案>>

相当于一共3面，第一面是群面，首先自我介绍，然后面试官会问5个问题，有个别人不想参与，你该如何解决。我们当时依次回答，但最好有自
2面也是群面，相当于压力面试。
3面是直接和研发部部长面试然和和hr面试，主要是看自己的课题研究方向等等，问一些比较专业的问题，和hr谈的话就是薪资待遇方面的问题

浙江舜宇光学有限公司试制测试岗面试题

一面记得其中有两个比较印象深刻的问题：1 你对自己所投岗位的认识以及你自己进公司后的个人规划；2 如果公司交给你一个任务，你需要组织一个团队来完成，但团队中己的主见。
二面8个人一组，给我们一个案例，让我们提出实际可行的解决方案，时间是3分钟，这个根本不可能完成，时间太短，在这个过程中大家可以尽量提出合理性的方案，但最终方案肯定不会太完善，然后面试官就脸色阴沉的说我们能力不够，同时让我们选出3名最好的同学，相当于压力面。

赞一下(16) 踩一下 查看面试题参考答案>>