2020-06-17 18:45:48 | 北京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:8000元 年终奖:10000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 是新能源汽车行业，工作上的压力还好，但整体受市场和政策影响波动较大，好的时候一年18薪，年底抽苹果手机，赖的时候可能只有13薪
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 忙时忙，闲时闲，但周六日或节假日加班都按法定给加班费，很正规，平时工作日偶尔加班，但强度不大
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 技术员-助理工程师-工程师-高级工程师/主管-主任工程师/经理-总监-总经理，级别依此类推，薪资也逐渐上涨
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2020-04-30 18:06:26 | 北京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:10000元 年终奖:10000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
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公司及待遇点评：
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 在公司主要做动力电池系统的开发工作，主要了解乘用车动力电池系统的开发流程。
开发了两个乘用车动力电池系统和一个标准箱平台项目
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 这个主要还是看老板了，公司高层人员变动比较频繁，干了3年，涨了一次工资，大概10%，薪酬体系不是特别完善
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 有年终奖，一共十三薪，年终奖也就是第十三薪；
一般年终奖为一个月工资，
一般都是年底发放，不过19年的年终奖晚了2个月发放
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2019-11-28 00:29:20 | 北京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:23000元 年终奖:138000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六经常加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 公积金，医保，补充医疗都比较足，这是该公司的最大优点，虽然工资低了点。交通补助一个月2000，如果住宿舍房则没有，一个人一间房。另外，公司还给承租许多公租房，并提供班车，几个人一辆电动车，还算是方便吧
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 慢，内部扯皮严重。基本准时下班，高层无责任心，下面都缺乏主人公意识。周六必须加班，按最低工资给补助，周日一般不加班，如果加班算义务，不算假。年假要想休只能在7-8月和春节前后，但如果忙起来就不准休，宁可作废，新来的总经理不涨工资学华为，呵呵
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 不涨，说是有股票，大家感觉都是个坑，几年不涨工资，很多人都抗不住离职了，连股票都放弃了。另外，工资不完整，6个月绩效放在年底，全凭老板心情好坏，说扣就扣一半，而且还要加上考核系数
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