2021-12-29 15:18:19 | 青岛
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 薪资待遇还行平均到手5000以上。五险一金，公积金跟自己的工资挂钩。交通补助都有。工作环境很差，抗压能力强的可以来，
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 下班很晚，经常加班。不过法定节假日没加班过。年假不大好请。请假困难，单休。周天也经常加班。就这样了
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不愿意。虽然薪资待遇还行，公司管理制度混乱，工作环境不太好。人文环境不太好。公司下了什么任务，没有人去规划怎么完成，只是一味的逼迫业务员去完成，完不成就要接受处分。
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2021-12-15 19:35:10 | 山西
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作节奏比较快，销售员事情多，到处跑，经常周末需要加班，经常下班不准时，基本没有加班补助。总体来说比较辛苦。
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 压力大，压力来自方方面面。销售业绩压力，收入压力，领导压力。钱拿的不多，事情不少。不过福利待遇还可以。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 有资源的，胆子大的，人脉广的，最好是有相关经验积累好人脉的。或者是有技术的，能吃苦的都可以。
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2021-06-16 20:16:31 | 重庆
- 你选择加入可口可乐的原因是什么？你觉得加入可口可乐对你的职业帮助大吗？
- 应届毕业生。如果一直是业务员，职业发展不会有帮助的，干了5年无法胜任主管，也就是没前途。在工作期间还是学会了一些东西，比如如何沟通客户，如何压价谈判，如何与人快速拉进关系，最重要的是现在真的很乐观，抗压能力强。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 如果业绩不错，肯定是准时下班。主要是工作时间比较轻松，靠自己到处跑，没有太多监督，偶尔能去偷个懒，买菜之类的。但是业绩不好，基本上是天天加班。周六一定要加班，但是有工资，偶尔下班时间比较早。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 如果实在找不到工作就来吧，如果没有任何专业技能，觉得自己口才不错也可以来，毕竟靠业绩说话升迁，基本熬个五六年不出头就没有希望啦，但是如果真的是销售精英，之后爬到了销售经理的位置，那么恭喜你或许可以成为公司的中流砥柱，年薪20-30万不成问题。
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2020-12-04 12:00:50 | 乌鲁木齐
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 公积金有，按最低比例缴纳，加班多，没有交通补助，有员工食堂不需要花钱，但是只包含早午两顿。房补异地员工应该有。
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 经常从其他分公司调入管理层打入内部，仿佛就是一个嫡系和妃子们的后宫之战，分公司管理层不断的把自己身边的亲信也挪用过来，部署他们在边疆的根据地。
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 大，钱少事多离家远，里面的员工学历普遍不高，人口素质较低下，工作流程经常违规操作，不按规矩办事。吃回扣，走关系的事情大有发生，从管理人员，负责招聘的人力资源部门到基层员工都有很大的漏洞
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2020-07-01 16:57:26 | 郑州太古可口可乐
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:50000元 年终奖:6000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常很晚下班 周六周日偶尔加班 |
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公司及待遇点评：
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 推荐。因为可口可乐还是非常好的单位，福利待遇算不错的，适合安身，而且可乐的领导都还算可以，除了个别倚老卖老的员工，大多数都还比较不错
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 销售经常加班，开不知所谓无意义的会议，曾经从6点开会到凌晨2点，但是根本就没有什么实质性的东西。领导有的还不错，有的不是很平和，略有倚老卖老的架势
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 初级，中级，高级。晋升机会不大，因为都是老员工。初中高三级工资大概中间差400左右，很难晋升到主任级别，除非你熬的住
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2020-05-19 15:41:06 | 重庆
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 快消品行业把都挺辛苦的，每天摆放冰柜，货架，做陈列，手机扫码，拍照，还有尼尔森公司检查等等，直接和KPI挂钩的。好处就是每天和便利店超市老板打交道，久了也可以创业搞一搞便利店啥的。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 有时候1年涨1次有时候每年涨2次工资，3月和9月，一般是3%-10%不等，全看领导对你的印象，还有自己的表现，公司的数据。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 一般就是13薪，底薪加KPI奖金，大概4000-5000左右，还有一些额外奖励啥的，发放就是春节那一个月，平时还有一些额外奖励，就看个人能拿多少了。
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