2023-01-29 10:31:53 | 武汉
工资待遇:
工资收入 | 月薪:5200元 年终奖:2200元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 轮班(两班倒) 周六周日均加班 |
公司及待遇点评:
- 你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
- 工资偏低,比同类型电子厂工资少点,但管理较人性化,在行业中处于二流水平,在大尺寸中没有太大的竞争力,在中小尺寸中,有一定的市场占有率
- 工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
- 百分之八十的员工都是实习生,流失率极大,新员工多,导致很难形成团队,基本很难留住人才,但是想在天马长期发展的人,也能很快得到提升,因为真的缺人才……
- 公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
- 不适合长期发展,百分之八十的员工都是实习生,流失率极大,新员工多,导致很难形成团队,基本很难留住人才,但是想在天马长期发展的人,也能很快得到提升,因为真的缺人才……
赞一下(0) 踩一下
2022-07-18 19:48:14 | 厦门翔安
工资待遇:
工资收入 | 月薪:5000元 年终奖:2000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 住房公积金:不清楚 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
公司及待遇点评:
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 底薪2050 加班1.5倍 周六日也是1.5倍 夜班补助16每晚 绩效奖100到300每月 伙食补助420每月 岗位补助工作时间久的越高 最高的普工可以拿到1500左右
- 公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
- 八点半对八点半 两班倒 一个月转班一次 基本准时下班 加班明天2.5小时 年假5天 有单休 个人觉得周六周日加班应该算双倍 可是厂里算的1.5倍 感觉不符合劳动法
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
- 可以 工作环境无尘车间 穿无尘服 对身体没有任何副作用 饭堂伙食也好 公司生活设施配套齐全 篮球场 健身房 跑步的操场 都挺好的 合适年轻人做 希望公司领导态度好一点
赞一下(0) 踩一下
2022-06-24 20:19:05 | 厦门翔安
工资待遇:
工资收入 | 月薪:9500元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
公司及待遇点评:
- 你选择加入天马微电子的原因是什么?你觉得加入天马微电子对你的职业帮助大吗?
- 刚毕业,想找一份工作,养活自己,实现购物自由,想挣钱,国企,加班少,不内卷,工作氛围好,城市美丽,待遇还不错,应届生有保护政策
大
- 公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
- 8.30-17.30,一天工作八小时,项目时程紧的话,会经常加班,请假容易,领导开明,双休,基本很少周末加班,加班无加班费,节假日三倍工资,加班时长可用来调休
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
- 不愿意,认识的好朋友都离这个城市远,而且他们都有自己喜欢的职业,工资待遇都还不错,每个人的选择还是不一样的,就不给他们推荐了
赞一下(0) 踩一下
2022-05-16 16:24:40 | 厦门翔安
- 公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
- 公司的岗位级别大概分为1-15级甚至更高,从事设计工程师的普遍为7-10级,晋升主要看个人绩效如何,如果每年绩效都为优秀,那么只要和领导和得来,那么必升级,这个岗位大概每级工资差两千左右
- 公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
- 工作节奏具体得看所在的岗位,就研发岗位而言,加班是常态,大概一个月二三时个小时加班,如果项目多,加班到九十点也是正常的,周末也是一样,看项目进度吧,加班是没有补助的,责任制加班
- 在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
- 工作压力适中,看个人想法,如果你是想奋斗想升职加薪的,而且碰巧部门工作氛围好,那么这些都不是压力,相反如果你是来混日子的,那么这里寸步难行
赞一下(0) 踩一下
2022-04-21 20:46:19 | 上海
- 公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
- 应届生一半本科7级,研究生8级,11级以上就是中层管理了,优秀人员一年可升一级,应届生薪水6000-8000,取决于是否985和211,加薪很难,在上海生活困难,不过有公司宿舍,有员工餐厅,可免去一部分生活成本
- 公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
- 生产和工艺部门经常加班对应生产异常,经常半夜也要oncall,睡着接电话基本一整晚也不用睡了,处理超级多异常,周末也取决于有无产品投产,加班没有补助,和换成调休
- 在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
- 工作本身的压力还好,主要压力来自于薪水,因为薪水低,加薪少,年轻人呆一两年就辞职,基本就是一帮本地有房的老人带着新人干,中间断层严重
赞一下(0) 踩一下
2022-04-12 20:13:38 | 武汉
工资待遇:
工资收入 | 月薪:6000元 年终奖:1000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六经常加班 |
公司及待遇点评:
- 你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
- 公司主要是处理电子显示屏的公司,在该领域上还是比较有发展前景的,并且未来的电子设备会越来越多,同时对显示屏的挑战也会越来越多,这样也就会有一个比较长的发展前景的,至于与同类公司的待遇相比,应该处于一个中等水平。
- 工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
- 工作氛围对于不同科室是不一样的感觉,对于生产制造科室来说,可能就是会比较繁重压抑,毕竟要是处理生产过程中的很多技术难题和问题,所以就会比较压力大,对于公司的领导说实话就是裙带关系有点严重,有种老国企的风格
- 公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
- 公司的人员流动很大,特别是最近几年,基本上就是流动性比较大,听说工程师都开始陆续被迫离职走了,说是什么不需要工程师,就用技术员顶替,然后慢慢就是技术员也开始采用派遣制。这种就是越来越坑爹了。所以个人判断,就是不太适合长期发展
赞一下(0) 踩一下