知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了安徽工资待遇相关专题。为您全面统计并解读安徽的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解安徽福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
小丸子123号
安徽 | 法语翻译
各项补贴都有，毕竟是大国企。制度很完善，补贴也多。五险一金很及时。注重员工的心理。挺好的。完善。
在安徽工作的人60%的反馈有社保(5险),5%的反馈有商业保险,10%的反馈都没有,25%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在安徽工作的人14%的反馈不清楚,23%的反馈有,61%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 组训/讲师 | 3500 | 3500 | 3500 |
小丸子123号
安徽 | 法语翻译
一般一两年涨一次。因为是国企，所以需要层层审核，层层报备，但基本会每隔一段时间涨一次工资。
在安徽工作的人81%的反馈基本准时下班,9%的反馈偶尔晚下班,9%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在安徽工作的人36%的反馈周六经常加班,9%的反馈周日经常加班,18%的反馈周六周日偶尔加班,27%的反馈周六周日均不加班,9%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上安徽周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋9429701
安徽 | 组训/讲师
熬个3-5年，基本上都能升职，发展机会还不错，但是压力非常大。注意调节好心态。岗位有组训，区经理，分管副总，总经理。都是税前：组训10万左右，区经理20多万，副总30万—80多万，总经理50万—100万，
职朋9429701
安徽 | 组训/讲师
周末要加班，没有补助。没有加班费。 业务做的好友奖金，但奖金很少，多数都是领导能拿的到。普通员工的奖金很少，基本上就是死工资。
小丸子123号
安徽 | 法语翻译
大部分下班准时，偶尔遇到急事或重要的事情，会加班。整体加班不多。会有加班补贴。公司非常不错。
职朋9429701
安徽 | 组训/讲师
完不成任务和指标会挨熊，动不动还要述职，开会，各种各样的会，不断的开会。主管会，新人班，绩优专属会，早会，夕会。
