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营销主管 面试经验( 武汉 ) - 创维
发布时间: 2016-10-31 06:44:25 来源:职业圈
面试过程:

网投的简历。先是一面,二对一,问了一些基本情况还有简历上的内容,还有现场即模拟销售。回去后发笔试测评,先是数学逻辑题,然后是语文文字题,接着是英语阅读题,最后是600还是800作文。感觉笔试不刷人。然后就是二面,五对五,先自我介绍,接着老总坐对面挑着他感兴趣的问。老总很看重男生,对,男生。

面试官问的面试题:

一面:1.自我介绍,简短 2. 家庭背景3. 结合实际经历,即简历上的实习内容,问的还算挺详细的 4. 因为我简历上有销售,所以 即兴模拟,向面试官推销
二面:1.自我介绍,包括基本信息和优缺点(可以套路化)2. 看眼缘,老总喜欢了就问,还算灵活,包括对创维的看法了解。

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:3天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 职业技能测试 人格测试 群面 背景调查
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

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