首先说，群面凉了。
题目是给你一个游戏，让你们讨论如何把它改成一个MMO。
群面时不能乱抢说，但是每次发言一定要发到点子上。并且尽量多整一些专业名词，例如：核心玩法，玩法循环，反馈等等。
群面前一定要多准备这些高大上的专有名词，让HR听起来你很专业，不然别人说你不说，基本凉了。

1.你们每人说下你们设计的游戏卖点。
答：这里注意，因为你们讨论的东西最后会先总结一下，此处再说基本就是废话。此时应该说一下你自己想往里面加的模块和要素，说的时候同样结合着专有名词来说，不然只会减印象分。
2.你们还有什么想问的。
此时可以问一些听上去很有深度的问题，显得你很高大上之类的。

第一次参加群面，面对一桌少说12个浙大的本硕博学生在下真实的慌的一腿。
我的场次已经是下午差不多倒数第二场了，有同批次被叫到名字的同学表示现在不面最后面。现在看看真的很明智，最后一批凑不到很多人，群面时候每个人发挥的空间会比较大？
整场只有两个女生，我是第一个做自我介绍，噼里啪啦说了很多，后面大家就几句话简单说了一下，成熟老练流畅。毫无群面经验的我真的吓到了，因为自我介绍时长是包括在群面讨论总时间里的，感觉上来就犯了个错。
到开始无领导讨论的时候，我因为平时做事就比较在意项目进展节奏、时间等等，不自觉的做了一个time keeper的角色，这可能也是我虽然没说到很多话但进了下一轮的一个重要原因吧。

以英雄联盟为IP设计一个新游戏，确定游戏类型并给出游戏核心玩法设计。
阐述选择的理由及玩法描述。

一群人坐在一起群面，两个2r，一个看简历和作品，一个抬头记录群面讨论场景。讨论还算愉快和顺利，但是hr对最后的结果似乎不是很满意，最后的最后给了一个全程没怎么说话的漂亮女生进下一轮的资格。

给出了一个想法，让我们依据这个想法去设计一款游戏。设计过程中，要具体涵盖到三个大问题，以及多个小问题，总体来说难度较大。

群面。试题是设计一个Rogue like游戏。题材不限。要求体现Roguelike的随机性特点。

面试官全程不说话。问题在试卷上。问题是Roguelike游戏的设计，要求能体现Roguelike游戏的随机性和不可重复性。题材玩法都是自定义。

网上申请之后直接发了邮件让我去南京当地面试，很爽快，可能是因为我本科学校还不错，没有电话面试直接群面。当天去了酒店里一层都被腾讯包了面试，毕竟大公司嘛。然后HR姐姐也很温柔，问她去XX厅面试还给我指路了。到了会场先扫码报道，然后自己制作一个铭牌，等叫到自己组的时候一起过去就开始群面 。

群面直接从几道题里抽了一道，虽然前面我同学也面试过了然后告诉了我题，结果预先准备的不对。现场提问炉石的退环境这一做法有什么优劣并提出建议。我觉得对老玩家肯定是不够友好的，可以尝试退环境的卡的分解尘提高；对吸收新人大有帮助。面试结果我们组貌似都不怎么样，全灭了orz。

参加的是提前批面试，第一层筛选是简历；第二轮是电话面试，电话面试如果通过了，基本就能得到暑期实习的offer了

1.描述自己的游戏经历；面试官会挑选其中你玩过的游戏询问细节
2.对腾讯热门游戏的了解
3。现时热门游戏有什么运营缺陷（用户流失、观感不好），如何解决