知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services工资待遇相关专题。为您全面统计并解读宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
职朋用户
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | Homologation
公司一般会忽悠面试者以供应商身份进入项目组，这样就没有任何补助，免费自愿加班并且自付油费、打车费。正式员工也会各种被嫌弃因此补贴被各种砍价。
海是濛濛的雾
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | 财务部实习生
公司有免费的咖啡茶饮，各种节假日都会发放丰厚的福利，有一次国庆发了大闸蟹。没有交通补助，不提供餐食。因此大家中午晚上下班时间都在附近饭店吃或点外卖。
在宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services工作的人18%的反馈有社保(5险),18%的反馈有商业保险,50%的反馈都没有,12%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services工作的人6%的反馈不清楚,18%的反馈有,75%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 实习生 | 2962 | 3000 | 2700 |
| 团队助理实习生 | 2375 | 2375 | 2375 |
职朋用户
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | Homologation
公司一般会以没有内部名额的方式让你加入供应商，然后以未来让你正式加入宝马中国为诱饵让你自愿加班并基于“察言观色和为领导分忧的能力”主动放弃各种福利、涨薪，同时提醒你后面还有很多人排队等着进入公司。
Eva
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | 供应链专员
我是三方Fesco,每年固定涨8%。薪酬体系完善，其他福利待遇不好。除了中秋有盒月饼，其他节日没有福利。。。。
Eva
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | 供应链专员
我是三方Fesco的岗位，签合同是3年的合同，相对其他三方公司比较正规，年底有年终奖，1个月年终奖，次年5月份发。
W
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | 财务控制
应该有吧，实习生反正没有，具体什么时候发应该是年终吧，这里的姐姐们都挺有钱的，所以应该不少哈哈哈哈哈哈
在宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services工作的人73%的反馈基本准时下班,13%的反馈经常晚下班,13%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源：以上宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services工作的人6%的反馈周六经常加班,6%的反馈周六周日均加班,13%的反馈周六周日偶尔加班,73%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源：以上宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
海是濛濛的雾
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | 财务部实习生
我是在宝马中国的经销商发展部做财务实习工作，工作时间是工作日早九点到晚上六点，因为是实习生所以工作还是蛮清闲的，只有在九月份公司有季度任务时加了几天班，平时都准时下班，非常准时下班，基本不加班，双休
沉沉木ior
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | 实习生
基本准时下班，基本不加班，但是还要看部门，环境非常好。因为是实习生，年假情况不清楚，每周双休，外企都这样
职朋用户
宝马（中国） 服务有限公司BMW China Services | Homologation
公司工作节奏很慢，大家经常上班时间聊闲天，下班不能太早离开否则会被领导嫌弃并被离职。周末不需要加班，因为没有那么多活。加班不需要提供补助，因为经费需要用在更有用的地方，如领导加油、吃大餐。
