泰康人寿
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一面是经理面试,介绍了工作岗位职责,自我介绍,自己的职责规划,二面是人力资源部经理面试,具体问了以前的工作经历,自己工作中出现问题的一些解决办法
泰康人寿区拓面试题
以前的工作内容?工作中出现的问题应该如何解决,以后的职业规划,进了公司以后你会怎样做好这个工作
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面试形式包括哪些? 答:1对1面试 职业技能测试 背景调查 这次面试的结果如何? 答:面试成功但没有去报到
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