人力资源主管工资福利•薪酬待遇分析报告

人力资源主管薪酬概况

  • ¥8001
  • 该数据为近两年251份相关数据平均值
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薪酬分布图

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  • 区间 占比
  • 1 3k-4k 22%
  • 2 5k-6k 21%
  • 3 4k-5k 15%
  • 4 6k-7k 12%
  • 5 2k-3k 8%
  • 6 7k-8k 5%
  • 7 8k-9k 5%
  • 8 10k以上 4%
  • 9 9k-10k 2%
  • 10 1k-2k 1%

人力资源主管平均工资历年变化趋势

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抱歉！数据正在收集中！ ￥8001
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  • 工作的用户，在 思源电气 担任 人事主管，工资：¥6000 2012.06.20
  • 工作的用户，在 青岛某自动化 担任 人事主管，工资：¥2000 2013.02.23
  • 工作的用户，在 重庆望江变压器厂有限公司 担任 行政人力主管，工资：¥2600 2013.06.14
  • 工作的用户，在 哈尔滨九洲电气股份有限公司 担任 人力资源主管，工资：¥1800 2014.06.06
  • 工作的用户，在 广东立信企业有限公司 担任 人事主管，工资：¥8000 2019.03.04
  • 工作的用户，在 深圳市华视安邦科技发展有限公司 担任 人事主管，工资：¥5000 2019.08.10
  • 工作的用户，在 安徽理士电源技术有限公司 担任 人事主管，工资：¥6400 2019.12.29
  • 工作的用户，在 重庆朗正科技有限公司 担任 人事/行政主管，工资：¥5000 2020.05.25
  • 工作的用户，在 中国科学院沈阳自动化研究所 担任 人事专员/人事主管，工资：¥10000 2021.03.03
  • 工作的用户，在 沈阳新松机器人自动化股份有限公司 担任 人力资源主管，工资：¥6000 2023.05.06

人力资源主管职位地区竞争力分析

人力资源主管行业竞争力分析

  1. 1 银行 ￥10677
  2. 2 网络游戏 ￥9543
  3. 3 会计/审计 ￥7459
  4. 4 计算机硬件 ￥6987
  5. 5 汽车及零配件 ￥6553
  6. 6 计算机服务（系统、数据服务，维修） ￥6536
  7. 7 通信/电信/网络设备 ￥6378
  8. 8 计算机软件 ￥6361
  9. 9 文字媒体/出版 ￥6316
  10. 10 房地产开发 ￥6264

数据显示：而人力资源主管在“银行”行业工资最高，为￥10677。

人力资源主管五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

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  • 保险 占比
  • 1 社会保险 89%
  • 2 都没有 5%
  • 3 商业保险 3%
  • 4 不清楚 1%

人力资源主管缴纳保险企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

公积金缴纳情况分布图

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  • 公积金 占比
  • 1 有 62%
  • 2 无 36%
  • 3 不清楚 1%

人力资源主管缴纳公积金企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

人力资源主管就业形势分析

近两年人力资源主管招聘职位量变化趋势
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说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
查看趋势

人力资源主管就业前景全国排名前十的城市

  1. 1 上海 588
  2. 2 深圳 520
  3. 3 广州 500
  4. 4 北京 447
  5. 5 武汉 274
  6. 6 杭州 216
  7. 7 成都 170
  8. 8 苏州 150
  9. 9 南京 122
  10. 10 佛山 110

人力资源主管就业前景排名前十的行业

  1. 1 互联网/电子商务
  2. 2 房地产开发
  3. 3 建筑与工程
  4. 4 金融/投资/证券
  5. 5 教育/培训
  6. 6 专业服务（咨询，人力资源）
  7. 7 贸易/进出口
  8. 8 计算机软件
  9. 9 批发/零售
  10. 10 制药/生物工程

人力资源主管招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 4k-5k 21%
  • 5k-6k 19%
  • 6k-7k 11%
  • 7k-8k 11%
  • 3k-4k 10%
  • 10k以上 9%
  • 2k-3k 6%
  • 8k-9k 4%
  • 1k-2k 4%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 52%
  • 5年 30%
  • 4年 6%
  • 2年 4%
  • 9年以上 4%
  • 7年 2%
  • 1年 0%
  • 8年 0%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 大专 57%
  • 本科 42%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 初中 0%
  • 硕士 0%
  • 博士 0%
  • 博士后 0%

人力资源主管就业方式统计分析

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  • 就业方式 占比
  • 1 网上申请 48%
  • 2 社会招聘 19%
  • 3 校园招聘 12%
  • 4 招聘会 8%
  • 5 亲友介绍 6%
  • 6 内部推荐 3%
  • 7 猎头 1%
  • 8 通过关系 1%
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人力资源主管工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    6% 【非常大】
  • 12% 【偶尔大】
  • 41% 【正常】
  • 26% 【轻松】
  • 12% 【很轻松】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映人力资源主管工作压力最大的是港澳台企业，最小是外资企业。

人力资源主管工作压力排名前十的城市

人力资源主管工作压力排名前十的行业

人力资源主管加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 41
  •
    21% 【周六周日均加班】
  • 2% 【周六周日轮班】
  • 4% 【周六周日经常加班】
  • 28% 【周六周日偶尔加班】
  • 34% 【周六周日均不加班】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映人力资源主管加班强度最大的是合资企业，最小是外资企业。

人力资源主管加班强度排名前十的城市

人力资源主管加班强度排名前十的行业

  1. 1 皮革
  2. 2 银行
  3. 3 家具/家电/工艺品/玩具
  4. 4 日用品
  5. 5 家居/室内设计/装潢
  6. 6 家具
  7. 7 家电
  8. 8 仪器仪表/工业自动化
  9. 9 饮料
  10. 10 医疗卫生

数据显示：网友反映人力资源主管加班强度最大的行业是皮革，其次是银行。

人力资源主管工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 55
  •
    8% 【非常满意】
  • 22% 【满意】
  • 50% 【一般】
  • 15% 【不满意】
  • 2% 【很不满意】
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人力资源主管工资满意度排名前十的城市

人力资源主管工资满意度排名前十的行业

  1. 1 农业/渔业/林业
  2. 2 网络游戏
  3. 3 电力/水利
  4. 4 多元化业务集团公司
  5. 5 环保
  6. 6 影视/媒体/艺术
  7. 7 采掘业/冶炼
  8. 8 石油/化工/矿产
  9. 9 计算机硬件
  10. 10 文字媒体/出版

数据显示：人力资源主管工资满意度最高的行业是农业/渔业/林业，其次是网络游戏。

人力资源主管男女比例统计分析

人力资源主管女性比例排名前十的城市

人力资源主管女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

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