我是在智联上投的简历，投了大概5天后收到面试的电话邀请，面试时间是下午2点还是3点，到了那里后，首先，人事部MM会给你一份问卷填，内容主要是：教育背景、工作经历、家庭情况等都很简单的问题，填完后，进行一对一面试，面试时主要问了以下几个问题：1、为什么辞职离开上家公司？ 2、你在以前的工作中是否遇到过比较棘手的事？（这个问题需要好好回答，回答得好能大大加分，本人回答不好就给降低了面试官给我的薪酬） 3、假如在工作过程中遇到客户不理解总公司的政策而大发脾气时你会怎么做？ 4、好像是问你能不能吃苦什么的。最后由于薪资问题本人放弃了。
面试官问的面试题：上海安能物流有限公司物流专员/助理面试题
1、为什么辞职离开上家公司？
2、你在以前的工作中是否遇到过比较棘手的事？（这个问题需要好好回答，回答得好能大大加分，本人回答不好就给降低了面试官给我的薪酬）
3、假如在工作过程中遇到客户不理解总公司的政策而大发脾气时你会怎么做？
4、好像是问你能不能吃苦什么的
简历通过之后人事会电话联系确定面试时间，第一轮面试主要是一些宏观上的问题，比较简单，通过之后会去叫部门负责人二面，问一些专业性强的问题。二面通过之后会很快发offer，但是安能新入职的员工全部缴纳深圳社保，这一点非常无语，工作满两年或提前做到3级才可以转回工作城市，我国社保转移的复杂程度就不多说了。
面试官问的面试题：上海安能物流有限公司物流专员面试题
一面
1.在校经历，获得荣誉，社会活动。
2.实习经历，工作内容，工作感受
3.为什么选择安能，对企业的了解，谈谈对企业的看法。
二面
1.在校所学的专业课程相关问题。
2.在工作中可能遇到的问题，解决思路。
地方很偏，坐车不方便。hr很年轻，随便问了一些问题，做了一下性格测试。
面试官问的面试题：上海安能物流有限公司物流网络专员面试题
薪资，单休，住房吃饭补贴，学历，是否适应旁边物流操作的环境。
