第一面是HR一对一面试,先自我介绍,然后根据经历详细问,面了四十分钟,结束时询问是否参加二面,之后便联系店长第二天进行二面,因为考虑到我是特意赶来面试,还住在酒店,第二天是周六店长也照样给我面试了,店长面试让我自己想说什么说什么,整个面试体验感非常好,感受得到自己被尊重,问的问题也很专业很直接。
面试官问的面试题:麦德龙管理培训生面试题
1、家庭情况
2、能不能吃苦
3、对零售行业、麦德龙有没有什么了解
4、说说自己的优缺点
5、说出工作中你认为最重要的三个点
首先先是去普陀总部面试,人事小姐姐很温柔,总部对学历比较高一般都是研究生,然后离家太原后来说家的行政区有分店,后来就去分店面试,直接和店长面试,然后是人事。
面试官问的面试题:锦江麦德龙管理培训生面试题
店长是,自我介绍,离职原因,职业规划,然后用英语简单地介绍下自己,人事的话跟我讲了工作内容,并没有问很多。
宜昌麦德龙商场,在某app上看到管培生招聘,由于疫情导致学业中断的我打断找工作。约的时间上午十点,准时开始,全程HR给人很亲切的感觉。
面试官问的面试题:宜昌麦德龙管理培训生面试题
你认为麦德龙商场有哪些不足的地方,说出三点。和沃尔玛在宜昌点发展相比,麦德龙做的不好的地方。