过程比较轻松毕竟是熟人介绍的，自己在超市工作也三年了，谈的比较多的还是公司的经营情况和向要怎么发展，需要我提供什么方法什么方位的服务。

大润发超市主管面试题

个人为什么不在原来的单位工作，有什么展望与自身想法，对于新的工作是否胜任，对于自己是不是那么渴望为什么而换工作，有什么样的需求。

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首先是人事的初试，问你对本公司的认识和对自己进行自我介绍，然后进行了IQ以及人格测试，第二轮是管理层面试，基本上就是聊聊天，告诉你去那的条件和要求，就通过了。

大润发超市储备干部面试题

1.你对本公司有什么了解。
2.为什么选择本公司。
3.你认为你有什么优势能胜任这份工作。
4.如果一个部门没有足够的人手怎么办。
5.遇到不讲理的顾客该怎么解决。

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先是电话询问基本情况，填表做测试，然后和人资专员面谈，等消息复式

大润发超市会计面试题

对于加班怎么看

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