宴会管理 专题汇总

宴会管理 面试经验分享列表,共190

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面试过程:

通过51job投的简历,隔了一天就接到面试通知,在珠江路一家永和大王餐厅。一个区经理一对一的面试,面试属于当天较后面一点的,中间有感觉HR没问题了,没话说了。不知道是因为不想要我,还是答的好比较满意?后来面试完过了三四个小时就给我打电话了,说过了一面,通知去交些材料,准备试做3天。HR给我感觉很好,中间介绍解释的很清楚包括薪水什么的。

面试官问的面试题:

自我介绍,为什么选择餐饮业,工作地点与我现住的地方比较远怎么办,早晚班的接受度

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面试过程:

面对面聊天,详细的让我了解了工作内容及时间和待遇,问了我之前实习中遇到的问题,还有沟通能力、团队协助的问题。第一轮面试通过,面试者知道我还没考虑清楚,叫我考虑清楚再给他答复,但我后来因待遇问题,选择了不去。其实这个岗位是很不错的,对应聘者的职业规划非常明确,就是因为我个人原因,我放弃了。

面试官问的面试题:

你觉得你跟你舍友相处的时候发生了矛盾是因为什么,你是怎么处理的?
你觉得在你之前实习的地方给你印象深刻的事是什么?
你怎样对待领导分配给你的你不怎么愿意做的活?

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面试过程:

通过网上投递简历得到,面试通知。先由总部的人事专员面试,问了关于自我评价,职业生涯规划,背景情况以及其它问题来考验你是否能够长期投入一份工作,你的应变力,以及作为餐厅储备经理的领导力。通过后区经理面试,再通过就办理健康证试操作,再通过还有区域经理面试,只有过了这一关才能真正得到这个职位。感觉面试过程很专业,对应聘者的考验也比较全面,我在最后一关的时候失败了

面试官问的面试题:

自我介绍,工作经历,工作中遇到过最有挑战的事情,家庭成员,职业规划

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