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新东方英语面试经验(国际学科老师、助教/少儿英语老师、一高中英语教师、国际教师、代课教师兼辅导老师、会计专员)
2025-08-18 17:25:12.0 | 来源:职朋网友分享

为了帮助职业圈网友能够及时了解新东方英语的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题,职业圈小编把刚获得的新东方英语面试经验马上编辑好,快速提供给大家,以便能够尽快帮助到有需要的人。

新东方英语国际学科老师面试经验:

面试的职位是国际学科老师。

面试过程

人事初面就只是问了一些简历的东西,然后就是安排试讲,和磨课。大概半个月,线上没有工资,线下说有。每天钉钉打卡。最后是试讲通过。

面试过程中面试官提了哪些问题

通过之后会有人事老找你说待遇。按照你的学历和试讲给你打分,看你是什么工资等级。但是新东方要两年一考雅思,我接受不了就没去。

新东方英语助教/少儿英语老师面试经验:

面试的职位是助教/少儿英语老师。

面试过程

校招,hr一面,问各类证书成绩,教师资格证分数,未来发展规划,稳不稳定,过了立马去下一位老师那里试讲,然后等结果。

面试过程中面试官提了哪些问题

职业规划,为什么选择我们公司,以前有无类似经验,如果有小孩上课打闹怎么办? 考察你解决问题的能力,对职业的喜爱度。

新东方英语一高中英语教师面试经验:

面试的职位是一高中英语教师。

面试过程

第一轮是结构化面试,先是自我介绍,如果是面试的英语教师,就用英文自我介绍。然后HR老师会根据你的简历询问一些问题,我当时被问了科研经历相关的问题。然后就是聊未来的职业规划,是否准备考编之类的,然后就结束了对话。

面试过程中面试官提了哪些问题

1.本科和研究生都在同所大学,是考研还是保研的
2.简述你的科研经历
3.有没有考虑过考教师编制
4.谈一谈你对于未来的规划

新东方英语国际教师面试经验:

面试的职位是国际教师。

面试过程

共三面。一面:HR 面试。简单的自我介绍,包括教育背景、过往教学经历(如有)等。二面:专业能力。要求准备 10 - 15 分钟的试讲,内容自选。试讲结束后进入面谈环节,会被问到为什么选择这个岗位、接下来的安排打算、期望薪资等问题。如果是非英语专业,还可能会被问到专业和该岗位的相关性。三面:教学主管终面。群面。

面试过程中面试官提了哪些问题

请用 3 分钟介绍一下你自己。
你的教育背景中,哪段经历对这份工作最有帮助?
谈谈你过往工作 / 实习中最有成就感的项目。
你最近半年读过哪些与岗位相关的书籍或文章?
“为什么选择我们公司 / 这个岗位?”
“你认为自己哪些技能 / 特质适合这份工作?”
“你对这个岗位的工作内容有哪些了解?”
“如果拿到多个 offer,你如何选择?”
“请设计一节 30 分钟的雅思口语课,框架是什么?”
“如何帮助学生克服英语写作中的逻辑问题?”
“针对零基础学生,你会如何规划前 8 周的课程?”
“分享一个你过往教学中提分效果显著的学生案例。”

新东方英语代课教师兼辅导老师面试经验:

面试的职位是代课教师兼辅导老师。

面试过程

在腾讯会议上十个人左右群面,挨个问问题,问一些基本的问题,比如学校、专业、英语四六级、有没有类似实习经历、专业成绩如何、之前的实习经历有没有什么具体的成果之类的。

面试过程中面试官提了哪些问题

学校、专业、英语四六级、有没有类似实习经历、专业成绩如何、之前的实习经历有没有什么具体的成果之类的。

新东方英语会计专员面试经验:

面试的职位是会计专员。

面试过程

在网上投递简历,之后hr联系面试。一面是hr面,围绕简历问一些基础问题。问加班多不多,hr说公司处于快速扩展加班肯定有但是频率还能接受。然后就是让回去等二面,回去又让做逻辑思维测评题几十道,还有性格测试题也是几十道。二面是片区校长,约在星期天,非常不尊重人。让给自己的主观能动性打分,我说8分,她说你的测评结果只有5.5分。又说什么我不好拿捏,我问不好拿捏是什么意思,脸一下就黑了。无语

面试过程中面试官提了哪些问题

离职原因
你觉得自己在工作中有什么优势
你觉得自己的主观能动性是多少分?
未来的职业规划

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!
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