分享一下群面和笔试。
群面是无领导小组讨论，题目和我报的专业相关，给出12个影响员工满意度的因素，然后按重要性进行排序。我们这一组8个人，4个都是我同学，整个过程非常的和谐，没有撕X，没有奇葩。我知道的过了的有3个人，两个建议者，一个总结者兼一半领导者。我们两个建议者全程说话并不多，但基本都是说到重点，尤其是中间大家讨论跑偏的时候我及时把大家拉了回来。领导者是一个研究生，坐过我们的辅导员，口才好很有亲和力很淡定。我觉得无领导小组不一定要发言多才过，发言说的在点才会过。
笔试是全国统一时间统一网上进行，需要开摄像头，全程监控。100题120分钟，包括行测和专业知识以及企业文化，后两个难度比较大……很多考点我的研究生辅导员也说他都没见过……
不过我还是过了哇哈哈哈哈，后天要继续面试了（你报了哪个地方就去哪个地方面试，所以大家准备好奔波吧……）发个经验攒攒人品！希望我面试顺利，也希望看到这条面经的你面试顺利！

保利地产人力资源面试题

无领导小组讨论。是排序题，难度不大。建议不要做第一个发言的，枪打出头鸟这句话不是么有道理的……除非你气场强大思路清晰可以掌控讨论的局面，否则一旦说的不好，反而会让人对你不好的表现印象深刻……

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:7天
面试形式包括哪些？
答:群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:很好
这次面试的结果如何？
答:面试还未出结果