埃森哲

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埃森哲实习生面试经验(共55条) 最近更新时间:2018-08-23 13:22:55

2016-09-13 07:45:35 | 网上申请
面试过程:

回来以后认为戏不大了,有点郁闷自己没把问题答好。后来被通知去上班,欣喜过后想知道为什么,今天终于得以问了面试我的人。
  我的优势是:一,研究生(那个本科生几乎只是因为是本科生就被放弃了,我觉得她还是很不错的,原来这个社会这么盲目看学历啊);二,背景还好(我想可能是指学校背景,安慰了一下下,原来我们还不是那么被排斥);三,成绩还好(这种工作的特点决定了从事它的人在校期间的成绩要好,难怪McKinsey一类的公司那么在意GPA,真不知道自己这学期的成绩怎么样啊);四,综合素质(仪表谈吐等。公司找的人很可能将来会成为其正式员工,所以会尽量选择接近其正式员工标准的实习生;当然,也可能会成为合作伙伴的);五,自信(据说是表现出了很强的自信认为自己能做好这样的工作,这一点有点打动他们)。
  说到第四点,想到今天刚看到的一段话:你对一份工作的态度是冷淡、热情、充满兴趣、无所谓还是势在必得……会直接影响着你在面试中表现出来的态度。它们通过你的眼神、声调、动作、微笑弥散开来,透过空气,慢慢地感染到你的面试官。似乎是这样的,我喜欢这样的工作,所以我面试的时候是发自内心地认为我能做好它,因为我从本科时就开始关注,并不断把自己往这个方向培养。这也鼓励了我,如果今后继续在这个方向上培养自己的话,相信我下次求职时,我会表现得更好。

面试官问的面试题:

介绍你的校园生活?
如果和团队成员发生冲突,该怎么处理?
面试官问为什么要做咨询?说一说你对咨询的理解?
你的简历上的某某科研经历,能否简要介绍一下你都做了些什么?

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2017-04-26 08:29:41 | 网上申请
面试过程:

在实习僧上投的简历,第二天hr打电话问了一些实习时间啊住所怎么解决啊之类的问题,我都是按照他招聘要求答的,然后就安排后天去公司面试。两个面试官,一个是项目主管,另一个是实习直属leader,都挺和善的,会认真听你的回答。两个面试官同时面两个人,一样的问题高下立见,还是有点小压力的,因为是个日企项目而我又正好会日语,时间也合适,问题回答得也还行就过了,面试完第二天就发实习offer了。

面试官问的面试题:

先是自我介绍,因为日企项目嘛也就没有要求英语,不过实习以后某天看到別组面试还让做了英语翻译。
然后问了一些简历问题,还有一些时事热点问题,比如穷游啊共享单车之类的,还有几个专业问题,不过专业问题答不上来面试官会稍微引导指点一下,反正感觉面试过程还挺舒服的。

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2018-08-23 13:22:55 | 网上申请
面试过程:

感觉不是很难,面试官只用日语问了两个问题,剩下时间都在确认我的工作时间和在校时间。整体给我的感觉这个工作现在很缺人。

面试官问的面试题:

用日语问了我的在校学习经历
是否了解财务知识
兴趣爱好之类的问题
剩下用中文,主要薪资待遇问题,何时能上岗等等

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2018-05-14 14:05:45
面试过程:

我是通过网上的一些求职平台得知该实习招聘的,投递简历一天后就接到了HR的电话,当天在外面做一些无关痛痒的闲事,也没有好好准备,接到电话的时候有点懵逼。HR就简单了解了一下可以实习的时间长短,针对简历让你谈谈你有关咨询行业的经历,接着就问有没有时间去现场面试,然而我无法近期前去面试,HR就说等之后通知。

面试官问的面试题:

HR就是让你简单的做一下自我介绍,然后针对你自我介绍的内容和简历提问一些咨询相关的问题,然后就是简单让你了解一下该实习岗位可能无法从事的并不是咨询核心业务,问问介不介意,之后就是实习时间问题,最后等通知。

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2016-04-07 02:12:43 | 内部推荐
面试过程:

本来埃森哲就来我们学校招小语种专业的毕业生去大连或成都做财务实习生,然后也很简单的接到HR的电话,一面和二面都是电话面试。一面简单了解你这个人学什么,兴趣爱好什么,优缺点是什么,为你的语言能力打分(10分满分你自己打几分),一面就这么过了。二面是在一个星期后接到的电话,这次就比上次严了,来了个外国人来测试你的语言能力,再来一个中国人应该是英语专业的,来测试你的英语能力。由于我之前完全没准备,所以也就顺利落马。。。希望各位吸取点经验找到心仪的工作。

面试官问的面试题:

面简单了解你这个人学什么,兴趣爱好什么,优缺点是什么,为你的语言能力打分(10分满分你自己打几分),一面就这么过了。二面是在一个星期后接到的电话,这次就比上次严了,来了个外国人来测试你的语言能力,再来一个中国人应该是英语专业的,来测试你的英语能力。

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