我投递简历后几天就收到了面试通知,初面是一对一单面,面试官人很nice,很详细地聊了我的简历和实习经历,整体还是很愉快的,对公司的第一印象很好。过了几天收到了实习考核通知,实习考核也是远程进行。HR把通过初面的人一起拉进一个微信群里,然后会在群里发布考核题目。具体题目就不透露了,不过和岗位的相关度很高,大家可以自己猜一下,不会太出乎意料~
面试官问的面试题:长江证券机构销售面试题
做过渠道销售实习,面试可以考虑:
对工作的了解程度,这工作是做什么的,你有心理预期才稳定实习
沟通能力,处理问题的能力,例如市场行情不好客户投诉如何安抚?这问题经常问,筛绝大多数投着玩的人,聊出新意很难
对基金和金融市场的了解,不要求很精
几个经理一起面的,问的东西比较简单,对行业公司有什么认识这样。然后就是部门领导面,好像是对没有相关经验比较介意,简历里都写着了么,白跑一趟,后来发消息问结果直接就不回了,也是无语...
面试官问的面试题:长江证券股份有限公司渠道销售面试题
自我介绍?对职位的了解?对证券行业的了解?想去什么岗位?性格优劣势?你认为你自己还有什么问题?未来5-10年的规划是什么?
单面 5对2
主要是针对每个人的简历进行提问
会问一些专业问题
最后是个人意向工作地点
长江证券投行业务员面试题
投行最重要的品质
平常遇到的挑战
为什么选择长江证券
你希望的工作地点和到岗时间
(共876条) 中信证券
(共829条) 中信证券
(共551条) 中国平安保险(集团)股份有限公司
(共58条) 中安信业创业投资有限公司
(共91条) 东兴证券
(共97条) 西南证券股份有限公司
(共7条) 广东美的制冷设备有限公司
(共9条) 赛尔网络
(共6条) 深圳软牛科技有限公司
(共6条) 深圳市同行者科技有限公司
(共8条) 长光卫星技术有限公司
(共4条) 上能电气