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OPPO公司 面试 (共690条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
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  • 10%
  • 3%

应聘途径

OPPO公司面试经验(共690条) 最近更新时间:2023-12-14 10:34:09

2021-04-16 17:38:26 | 网上申请
面试过程:

一面:
首先自我介绍,但自我介绍了一分多钟后,面试官听到了我在说一些校园的工作经历时,就打断了我,就问了我一个数据库的题目,说是有一个共享单车这样一个背景,让你来设计一个数据库,你会怎么设计各个字段;然后就是针对自己设计的这个表问了一些问题,比如说有一天内一共有多少人骑了单车,有多少辆车被骑,如何判断这辆车是有故障的,一面就考察了SQL,15min就结束了
二面:
首先自我介绍,然后就是针对简历上的各种项目啥的追问,机器学习呀,神经网络呀,就是问的很细很深,大家如果对自己做过的项目不是很熟悉的话,一定要多看看多想想,因为很容易就被问住
HR面:
首先就是自我介绍,然后就是各种常规的问题,比如最失败的一次经历,最自豪的一次经历,用三个词来形容一下你自己,家庭情况,为什么选择OPPO

面试官问的面试题:

OPPO公司数据分析师面试题

自我介绍,两个数据库的问题,根据共享单车自己设计一个数据库,然后根据这个数据库回答问题,针对简历上的问题反复问,深度挖掘

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2023-03-30 15:03:20 | 校园招聘
面试过程:

昨天在等某小厂面试时候,突然接到oppo电话,聊了两句直接就开始问八股了,可能要人要的比较急,没有通过hr约时间。询问内容主要是java的八股,记录如下:

面试官问的面试题:

OPPO公司aoi测试工程师面试题

1、接口和抽象类的概念,定义以及区别。
2、synchronized关键字,能够修饰什么,修饰方式的作用
3、什么是单例模式,回答中有提到会减少性能消耗,有揪着这个点继续问,为什么会性能更好,这个是主要目的吗?不同的单例模式实现方法之间的性能差别(没回答出来)
4、Stringbuilder和Stringbuffer之间的区别,为什么一个线程安全一个不安全
5、volatile关键字
6、原子操作
7、Java的反射机制
8、sqltruncate关键字

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2022-10-12 11:30:23 | 校园招聘
面试过程:

校园招聘提前批
面试一共三轮,两个技术面,一个主管面,都是一对一单面
面试流程中都涉及到了自我介绍和根据项目和实习经历进行提问,所以一定要对自己的经历非常熟悉,也都提到了专业问题,会涉及到所学专业是否与岗位匹配,公司应该都挺看重这个的,要自己思考清楚自己与岗位的匹配度,最后就是确实要保持自信,积极阳光一些,交谈气氛好,结果也会不错的。

面试官问的面试题:

OPPO公司PE工程师面试题

1、自我介绍
2、对岗位的理解?
3、请问你还投递了哪些公司?目前有哪些offer?
4、请问你未来三到五年的的职业规划是什么?
5、对岗位的工作内容了解多少?
6、在学校最喜欢的课程是什么?
7、和领导意见不合的时候会怎么做?
8、最大的优缺点?
9、如何看待我们行业?

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2020-04-22 09:20:01 | 校园招聘
面试过程:

网申投递简历→一面业务面→二面HR面
3.21 网申投递,暑期实习无笔试,直接等简历筛选
3.27 一面
4.9 二面
4.13 offer call

面试官问的面试题:

OPPO公司运营商技术经理(实习)面试题

一面问题:
先自我介绍;
①对于这个岗位你有什么优势;
②你认为这个岗位需要做什么工作;
③如果让你去做一款oppo手机,你想怎么做,先告诉你,oppo的人物画像是35岁以下年轻人,女性居多;
追问:你提到的这些大部分top6公司都能做得差不多,那什么样的差异可以让oppo脱颖而出呢?
④你的专业课是什么(对高频电子电路很有兴趣,对Andriod很有兴趣)
⑤你参加的商业比赛,营销过程是怎么做的;
⑥你的实习主要做什么?是计算机相关算法吗?
⑦你们实验室实习之类的,需要PPT汇报吗(因为oppo日常就是PPT向大老板汇报)
⑧你怎么看待5G技术?你有了解5G相关资讯吗?你认为发展前景是什么?
⑨你认为5G和4G的区别是什么,哪些因素会影响其发展?(区别我提到了流量密度提升以及时延要求更高;制约因素我提到了基站建成进度和与云计算平台的搭载能力)
⑩你提到了5G NSA标准,你知道另一个标准吗?(NSA和SA)
二面问题(常规HR面问题,无任何专业问题):
①自我介绍
②你之前做过研发岗,能说说你主要负责什么?工作成果怎么样么?怎么实现这样的成果的?
③你为什么想来这个行业、想来oppo?
④你的职业发展规划?

以上就是全部信息,想问各位有知道这个岗位是做什么工作的吗?前景怎么样?投的产品经理被这个岗位捞面试,不清楚职业发展方向主要是干什么的

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2020-04-16 09:03:09 | 网上申请
面试过程:

1.群面,无领导小组讨论,团队遇到资金问题,同时要赶工完成业绩,现在有三个人,
A有能力,有资源,但是特立独行
B和事佬,年纪大,但工作效率不行
C实习生,潜力大
讨论结果,裁C,因为团队目前的状况不适合培养新人,实习生业务流程不熟练,裁实习生成本低、手续方便,实习生再就业能力强;另外,AB性格互补可以配合,且是老员工,业务熟练,适合赶工……大概这么多,我做的总结,然后顺利通过了群面

面试官问的面试题:

OPPO公司市场管培面试题

二面是HR面,问了很多问题
1. 自我介绍
2. 薪酬、发展、工作地点怎么排序,薪酬期望是多少
3. 家庭情况
4. 遇到最大的挫折
5. 对OPPO的了解有哪些
6. 投递过哪些岗位
7. 还有什么想要问的嘛?(我问了市场管培大部分人最终将定岗在哪里,回答是业务岗;还问了我的面试有哪里不足,回答是对OPPO的了解还不够)
我应该是第五个问题没有回答好,面OPPO时和另一个非常想去的公司面试撞在同一天了,一直在准备另一家公司。对OPPO的面试没那么重视,结果果然没有要我…本人是学会计的,申请市场管培纯属去练习面试,面试整体难度不大,专业对口或者有意向去发展的的可以好好准备

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2020-01-15 13:05:59 | 校园招聘
面试过程:

群面
分组,当时大概是10-14个人一组。先进行自我介绍,接着对case中提出的问题给出解决方案,总共有8个方案且每个方案对应不同的预算,可以多选,需讨论出什么方案最合适,并且不能超过预算总额。case大致内容是:一家海外的母婴产品公司目前遇到了一些问题,比如电话贩卖产品时声音听不清,或者公司购物网站网速很慢……阅读case与讨论都花了蛮久的时间,我不太记得了。我们那组比较和谐,大家按顺序发言,但是一开始大家过于快速地决定某个思考方向了,导致有些同学都是在附和前面发言的同学。我提出了不同的看法,说明了我的理由。不过无济于事,没有说服大家,期间有几个同学赞同我,但因为前面的铺垫比较长所以大家还是选择了相对安全的方案。我先后提出2次相反的论调,最后话锋一转,强调一定要给出方案才是重点且我愿意听取大家的想法。接着等待结果,居然群面通过了。我在这里面没有担任什么计时者、领导者等角色,但至少提出了自己的想法并且能够很好地参与其中。可惜的是一对一面试时过于紧张,思维没有完全打开,止步二面。

面试官问的面试题:

OPPO公司互联网产品运营面试题

如果让你进行社群运营,你需要在国庆节策划一次活动,你准备怎么策划呢?
你觉得你在实习期间最大的收获是什么?
你有没有什么问题想问我?

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热线客服面试经验(武汉) - OPPO公司

2023-07-14 | 熟人/朋友/介绍
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