之前面试没有疫情,所以是在线下面试。三四月份有春招的消息,校园的就业网上有。当时是在北航进行的面试,首先是hr面,再是技术面,之后可能觉得我这个专业、且家在柳州挺符合他们对数据部门的要求,且家在柳州长期不跳槽的概率大,就让我回到柳州再次进行面试,给报销机票,期间就是被我当时工作的领导和部门的老大面试了。后面面试通过就入职了。
面试官问的面试题: 1.hr面的问题我不太记得了,关于团队合作之类的,问了期待薪资
2.第一轮技术面是从简历问了我建模的经验、用了什么模型,问我对大数据怎么看怎么理解
3.第二轮面试是从简历问了我当时做的一个项目,发了多少分问卷,这些问卷能不能充分的解决问题;还问了我知道那些机器学习模型;问了一点建模的内容
面试过程就是简单的问下学习的有些课程,接触过模具没有,有什么兴趣爱好,介不介意先到总部培训半年,然后就是把薪资方面大概讲了一下,就这么简单,比较喜欢应届生
面试官问的面试题: 我就是模具学徒出来的 现在在做塑料模具设计在一个厂做模具钳工学徒3个月就可以跳巢了 应为铣床和基本的操作都会了 就配模要最少半年以上才能学会 和 模具的结构要在以后的工作当中慢慢学习 如果学徒的那个厂师傅要叫你配模你就一定要留下来,一般都要你做2到3年才交 如果是这样就做人 出去再找模具普师做(模具普通师傅)面试时要吹2到3年经验 在新的厂他们不知道你实力 有事就会叫你配模什么的 你以前看师傅怎么做自己也去做 不行的话在叫你那个组的主长来帮忙 就是 新的加工部适应什么的 多配几次你就会陪模了 那是在出去早师傅 后学设计做设计 (学CAD 。。PROE。。。。UG。。软件) 。。。做了解报价。。。去接单 。。呵呵
当时我去的武大面试(只要是五菱面试行程里面有的学校都可以去,详情见官网),首先在官网上投简历,会让选择意向部门,然后收到面试邀请短信,第一天分批次做试卷,试卷第一面类似于行测的那种题,第二接到面试通知,一对一,大概十分钟,第三天通知签约,签完三方后有一个你简历填的意向里的用人部门的面试,就是打电话,然后稍作了解,问你有这样一个岗位,愿不愿意去,当然也有可能不是你填的意向部门,不一定,沟通好了之后就会给你发邮件,就是你去报到的相关信息,类似于录取通知书一样的东西。
面试官问的面试题: 面试时首先是一个两三分钟的自我介绍,时间自己控制,不要超过也不用太短,然后面试官会根据你的简历提问,比如在校的表现,对比亚迪有哪些了解,当他问你有什么想问他的时候,基本就成了。然后就是等消息了。
一面二面连着的,一面是结构化面试,二面技术面,问些汽车构造啊,汽车理论之类的问题,不要想着面试之前看看书临时抱佛脚,没用,面试官会根据你说的一直问,一直问到你不会为止,比如进去以后他直接问我对于汽车行业的发展趋势怎么看,我回答新能源汽车应该是大的发展方向,不过最起码十年之内还是内燃机统治汽车行业,接着他就问那你知道特斯拉吗?知道电动汽车三电是什么吗?这个三电真没学过,回来以后百度才知道原来就是电池电机还有电控。接着他又问你知道评价汽车都有哪几个指标吗?我答了个动力性还有经济性,然后他就问动力性的三个评价指标是什么,这个很容易了, 就是最大速度,最大爬坡度和加速时间……后面又问了一堆,反正尽量往自己会的方面扯吧,稀里糊涂二面也扯过去了。
当天晚上就会发通知,第二天谈签约的事,总共进了15个人,我们专业两人,待遇什么的在柳州那个地方也还算好吧,只是离家太远了,所以楼主没签,我们专业另一个同学也没签
话说
你为什么选择这个岗位,你选择这个岗位有什么优势,你未来的职业规划,结构化面试的基本问题,还有就是一些专业基础问题
(共6条) 重庆新世纪电气有限公司
(共8条) 海天塑机有限公司
(共9条) 北京环球中联投资咨询有限公司
(共4条) 东兴证券股份有限公司
(共4条) 福建晶安光电有限公司
(共9条) 同方全球人寿保险有限公司