工作地点不太记得了，面试过程为先后面试三轮，两轮线上，最后一轮线下，线下当天出结果通过了，第二天谈签约问题，开了个签约座谈会；面试过程影响比较深刻的是二轮和三轮面试都是经理面，主要面试谈到自己的项目经历，自己如何处理遇到的难题，如何发现问题解决问题，还有就是自己的态度谦虚；通过了最后面试，但是最后感觉薪资给的不太理想，消费比较高，就没有签约
面试官问的面试题：迈瑞精密制造工艺工程师面试题
介绍了自己的项目，自己的学习感悟，自己对于就业的方向选择及想法，主要还是面试谈到自己的项目经历，自己如何处理遇到的难题，如何发现问题解决问题，还有就是自己的态度谦虚；
面试了两轮，一面和二面主要是问简历上的项目，讲完或者讲的过程中面试官会具体问某个细节，技术手段、为什么这么做之类的，掌握的好的话不是什么问题
面试官问的面试题：迈瑞ie/工业工程师面试题
一面就很简单，面试官只针对一个项目进行了深挖，问你做的最出色的项目经历是什么，学术或者实习都可以，我讲完之后他问具体那个步骤为什么这么做，先做的什么后座的什么，前后联系是什么，原理是什么等等
1面 负责人 晚上电话联系：自我介绍、根据简历详细问一些质量相关问题、家庭情况、是否接受加班
2面 视频面 1面的负责人和业务负责人：自我介绍、根据简历问题具体问题（基本和1面一致）、家庭情况、多次询问是否愿意加班
3面 HR电联：未来的计划、换工作的原因、换工作看中什么地方、家庭情况、学历证明、是否愿意加班，能否接收加班到什么时候
迈瑞试剂制造QA工程师面试题
1面 负责人 晚上电话联系：自我介绍、根据简历详细问一些质量相关问题、家庭情况、是否接受加班
2面 视频面 1面的负责人和业务负责人：自我介绍、根据简历问题具体问题（基本和1面一致）、家庭情况、多次询问是否愿意加班
3面 HR电联：未来的计划、换工作的原因、换工作看中什么地方、家庭情况、学历证明、是否愿意加班，能否接收加班到什么时候
