7月初赶在京东的校招第一批进行了网申,过了一段时间收到线上笔试,直到八月底收到面试通知,由于自身原因赶不到,申请其他场次进行面试,最终参加了9月底的深圳场次面试。面试邮件通知十点半的面试,提前十五分钟到。到了面试场地,先进行签到,然后递交个人简历,再进行候场。大概十一点的时候终于等到了小组面试。十二人一组,大家被引到一个会议室,每个人被分配到一个编号。会议室现场有两位面试官,简单介绍了一下规则,说了不允许以投票的方式得出结果,然后就给每人分发群面试题和一张白纸,然后就全程在旁边看着我们。期间并没有自我介绍环节。3分钟个人思考时间,25分钟小组讨论时间,3分钟小组总结陈述。
京东方管培生-职能方向面试题
群面的题目是关于人才流失方面的问题。先给出了一段材料,包括一些企业现状,然后名人说的关于人才的话。列举出了据调查出来的十个影响人才流失的因素,然后要求排序并且选出我们认为最重要的前三个因素,并给出相应的解决方案。
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:5天
面试形式包括哪些?
答:群面
你觉得这次面试的难度如何?
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作
(共2445条) 富士康(FOXCONN)
(共1598条) 京东方
(共1592条) 杭州海康威视数字技术股份有限公司
(共173条) 上海华力微电子有限公司
(共69条) 深圳拓邦股份有限公司
(共541条) 深圳市华星光电技术有限公司