应聘的是事业部的一条创新产品线，首先是收到猎头电话，第二天就去面试了。
1.先设计小组长和直接上司面试。简单的聊聊，自我介绍，会设计哪些东西，为人处事怎么样，不是很专业的设计问题，就聊职场和规划。然后薪资要求。
2.设计总监负责人两人面试，在总部远程到成都视频面试。视频调测好久，等了1个小时。问题都是为什么你要这样设计，原因是什么。
3.事业部领导终面，在我等视频调测的时候，这个领导和我聊了1个多小时，问的都是工作习惯，你觉得你工作经验有哪些可取之处，有什么项目让你最有成就感，等等等等，因为我第一个面试，视频调测也没好，跟这个领导聊的我都要喝瓶水了。
最后等了一个星期左右，就通知面试过了，hr电话谈薪资砍价，然后两天后发offer体检，入职。

1.先设计小组长和直接上司面试。简单的聊聊，自我介绍，会设计哪些东西，为人处事怎么样，不是很专业的设计问题，就聊职场和规划。然后薪资要求。
2.设计总监负责人两人面试，在总部远程到成都视频面试。视频调测好久，等了1个小时。问题都是为什么你要这样设计，原因是什么。
3.事业部领导终面，在我等视频调测的时候，这个领导和我聊了1个多小时，问的都是工作习惯，你觉得你工作经验有哪些可取之处，有什么项目让你最有成就感，

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一面是二对一，到现场签到后，按顺序去面试。一面是二对一，两个面试官态度还是很好的，进去后没那么紧张了，先自我介绍，然后让介绍自己的项目，还问为什么要跨专业，可能因为我的专业和计算机差的比较多，也没问啥专业问题，就问了下c++的基础知识，以及职业规划。本来直接跟我说可以走了，后来hr又打电话跟我说面试官这边还想跟我聊聊，迷迷糊糊进了二面。二面同样也是介绍自己的项目，跟我问了半天，然后就让我手写字符转整形的代码，也问了职业规划，期望薪资，就让我回去了。哎~，我的第一次面试，也没准备，职业规划竟然说没有，就这么挂了，机会没把握住。

一面主要问了下项目，问了点c++基础问题，介绍一下虚函数，多态，问了下职业规划，其他没问啥，也没有手写代码。二面同样也要介绍一下项目，手写字符转整型的代码，也问了下职业规划，期望薪资，就结束了。

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内推过去的。先是笔试，考c语言递归算法。然后是三个人面试，面试完说等下一轮通知，然后就通知未通过了。

1 之前的项目经历
2 多线程多进程管理
3 对团队的主要贡献
4 除了本职工作是否还学习了其它东西
5 I2c协议

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一共经历了两轮技术面试一个复合/复核？也就是最后那个不能算面试，就是简单的聊聊……
第一轮技术面，两个面试官面一个人；
第二轮技术面，一个面试官在单独的房间面试；
第三轮，据说是总监？至少是高管吧，在办公室面试。
感觉意思应该是，只有少部分同学会有第三面，我不知道为什么我等前端技术菜鸡能有此等殊荣接到领导谈话……不过，emm，科大讯飞主要的也不是在前端，如果寻求的是前端技术上升的发展，可能不是一个很好的选择吧……

一面问题：
1、你觉得前端工程师是做什么的？
2、说一下你的前端学习经历
3、大学&研究生期间学过哪些课程，觉得哪个掌握的比较好？说下你知道的数据结构
4、如果岗位调动，你接受吗？
二面问题：
1、原型链、闭包、前端性能优化
2、数据库的索引含义、用途
3、第三范式？（这个问题我一个前端才是一脸懵逼）
4、数组和链表的数据结构有什么区别？

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通过师兄内推得到提前面试的机会，面试官挺好的，因为我自己是合肥人想留在合肥，对这次面试很重视，我之前是做Python编程的，到现场跟面试官聊了一会他问我JAVA的问题，然后我就说我对JAVA不太了解，他给我换了个面试官，聊了一些Python的基础编程题，以及做的项目经验，我以为他们是在Linux上编程没想到是在Windows上，后来也问了一些别的基础问题，我都答上来了。在问项目经验时，由于我是自学的Python项目经验不太丰富，就没回答的很好。后面就叫我等通知了

1：面向对象的三个特征
2：语音识别的具体实现方式
3:为什么选择用pyhon编程
4：为什么选择本公司，是否打算从长期在合肥发展工作
5：对讯飞的语音识别技术有什么认识，以及继续发展下去的方向和动力

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电话面试是一面，挺简单的，主要是问问简历上的项目，以及C++的基本知识，还有就是期望的工资以及是否单身，期望的工作城市

从简历所列举的实习与项目经历中选一个简单说一下，如项目过程中遇到哪些问题，有哪些难点，是如何解决的；
你最熟悉哪种语言，你哪个用的最多，分别有什么看法；
在进行项目的过程中，你写过的最长的代码，代码量大概是多少；
编程语言中，你怎样理解面向对象和面向过程；
C++的三个基本特征是什么，简单说一下什么是多态；
栈、堆和静态存储有什么区别；
有没有什么更方便快捷的方法来计算2*16；（移位）
简单说一下机器学习中的logistic回归；
这个岗位有语音识别、NLP、视频图像分析等几个方向，有没有倾向于哪一个；（语音识别主要在合肥，苏州偏向于NLP）
是否单身，期望薪资；
你有没有什么能力很强的方面或者能力是在刚刚的面试过程中没有提及的；

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