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OPPO公司销售代表面试经验(共62条) 最近更新时间:2021-10-27

2019-09-22 09:22:15 | 校园招聘
面试过程:

群面拿到一个英国家装品牌案例,提供5w英镑预算,在八个可选项里给出一个方案。我们组大佬太多了,我几乎插不进嘴,第一轮每个人单独发言我因为着急说的语无伦次,表现很差,后面自由讨论我看他们讨论方案太激烈,我就提了一嘴我们最重要的,一开始项目给的目的是保留老客户基础上增加新用户。12人过了6个,通过率还算高的。
过了群面之后,紧接着就直接1v1二面,二面结束让回家等通知,晚上凌晨1点收到第二天部长面通知(hr真敬业),部长面也就是压力面,全程蹙眉,我一啰嗦就打断我,把我搞的不知所措的,自我感觉不太好,但是讲个人经历的时候她就不怎么打断我了,就蛮顺畅说完了。
部长面结束10分钟内就接到通知,意外居然没刷掉我,然后hr面小姐姐特别可爱,我们聊天的时候笑的都停不下来,因为我一直给她讲冷笑话…(因为她太可爱了,就忍不住逗她)
hr面完就让回家等通知,两天内木有通知估计就凉凉,因为全国就50人,武汉可能就三四个,感觉自己木了,因为hr小姐姐问我学习情况…但是我有挂科

面试官问的面试题:

oppo销售管理专员面试题

自我介绍
1、三个词形容自己特点
2、自己的核心竞争力是什么
3、对oppo了解多少
4、在担任班长以及部门负责人期间有带队完成过什么项目
5、人生舞台有观众,幕后工作者,台前演员、导演,哪一个最符合你以前经历,未来想做哪一个角色
6、对工作地点能接受分配吗
还有很多杂七杂八的都是针对个人简历上的经历来问的,比如我有部队经历,就一直问我在部队干了什么,收获到了什么

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2020-03-30 06:57:16 | 网上申请
面试过程:

一共四面,一面是HR面,持续了40分钟,因为是楼主第一次参加面试,所以非常紧张,在面试之前准备了OPPO的相关营销知识,但是没有用上,HR提问主要还是比较基本的个人特质的问题。诚实回答即可。
二面三面应该是销售部门的专业面,表现的都比较差,只各自进行了十几分钟,最后还是过了..
四面也是HR面,提问跟一面区别不大。
四面

面试官问的面试题:

OPPO公司销售管理专员面试题

你大学期间最后悔的事是什么?
你跟其他求职者相比优势在哪里?
你做过的最有成就感的事是什么?
其他的一些基础问题。

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2020-03-26 17:35:07 | 校园招聘
面试过程:

内推参加的面试,单面。面试除了根据简历进行发问外,还会问一些常问的问题,比如二面问你在大学有哪些令人难忘的经历?我第一次面试没有准备这个问题,所以就被面试官问的前后矛盾,不能自圆其说。虽然还没有通知结果,但是我感觉应该没有被录取。感受就是一定要尽可能做充足的准备,然后不要紧张,稳住自己才能成功。

面试官问的面试题:

OPPO公司销售管理面试题

1.一面根据简历上的问题进行发问。比如讲一下你的这一段经历?最终达到了什么效果
2.你为什么没有考上研究生?
3.你在大学有什么难忘的经验?

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2021-11-05 21:11:11 | 网上申请
面试过程:

第一面是线上无领导小组讨论
问题:假如当代智能手机,在以下功能中只能保留四项,应该如何选择并说出理由。
面试官没问其他问题,也没让个人做自我介绍。

面试官问的面试题:

OPPO公司销售管培生面试题

第一面是线上无领导小组讨论
问题:假如当代智能手机,在以下功能中只能保留四项,应该如何选择并说出理由。

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销售面试经验(长春) - Oppo

2021-04-12 | 网上申请

礼品销售面试经验(济南历下) - oppo

2019-07-03 | 熟人/朋友/介绍
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