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上汽通用五菱人力资源专员面试经验(共3条) 最近更新时间:1970-01-01 08:00:00

人事专员面试经验(柳州) - 上汽通用五菱
2014-08-24 19:42:52 | 网上申请
面试过程:

我面试的是人力资源部:(整个过程25分钟,一对一面试)
1:两分钟的英语自我介绍,面试官会用英语开头;
2:一分钟的汉语自我介绍;
3:你对一份工作最看重的是什么?
4:用三个词语来概括自己;
5:你为什么应聘我们公司?
6:你在大学认为最成功的一件事是什么?
7:如果给你十件事,一天工作日八个小时你怎么安排?
8:上汽通用五菱都有什么品牌的汽车?
9:如请简单谈一下人力资源工作都包括什么内容?
11:你期望的薪酬是多少?你对薪酬怎么看待?
12:能喝酒吗,酒量怎么样?

面试官问的面试题:

上汽通用五菱人事专员面试题

我面试的是人力资源部:(整个过程25分钟,一对一面试)
1:两分钟的英语自我介绍,面试官会用英语开头;
2:一分钟的汉语自我介绍;
3:你对一份工作最看重的是什么?
4:用三个词语来概括自己;
5:你为什么应聘我们公司?
6:你在大学认为最成功的一件事是什么?
7:如果给你十件事,一天工作日八个小时你怎么安排?
8:上汽通用五菱都有什么品牌的汽车?
9:如请简单谈一下人力资源工作都包括什么内容?
11:你期望的薪酬是多少?你对薪酬怎么看待?
12:能喝酒吗,酒量怎么样?

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人力资源部文员面试经验(武汉) - 上汽通用五菱
2019-09-18 13:31:13
面试过程:

先提交网申,然后选拔,再然后面试,面试官问问题,然后等消息,基本也就一个星期内会收到消息,我是校招的时候去尝试的,都是按照校园招聘的流程去走的

面试官问的面试题:

上汽通用五菱人力资源部文员面试题

问了我的家庭状况,家庭成员等问题,然后又问了我的学习情况,在校表现以及本科有没有觉得过的很有意义,然后问了,我对这个岗位的看法,有没有想考研?

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人力资源管理面试经验(重庆) - 上汽通用五菱
2015-10-21 08:43:53 | 校园招聘
面试过程:

20个人一起进去,五个人一组,分成四个小组,每人先做30s的自我介绍,然后五分钟的小组讨论,造句

面试官问的面试题:

上汽通用五菱人力资源管理面试题

针对小组讨论过程中出现的问题提问,如你觉得你们组为什么没能完成任务?

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