中国农业银行

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中国农业银行 面试 (共561条面试经验分享)

面试感觉

[{value:52, name:'很好'},{value:234, name:'一般'},{value:84, name:'不好'}]

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 59
  • 1%
  • 13%
  • 68%
  • 11%
  • 4%

应聘途径

[{value:842,name:'校园招聘'},{value:184,name:'网上申请'},{value:23,name:'招聘会'},{value:114,name:'社会招聘'},{value:30,name:'内部推荐'},{value:5,name:'猎头'},{value:48,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:24,name:'通过关系'}]
  • 1 校园招聘 66 %
  • 2 网上申请 14 %
  • 3 社会招聘 8 %
  • 4 亲友介绍 3 %
  • 5 内部推荐 2 %
  • 6 招聘会 1 %
  • 7 通过关系 1 %
  • 8 猎头 0 %

中国农业银行面试经验(共561条) 最近更新时间:2018-10-09 10:41:25

2018-05-10 17:09:51 | 校园招聘
面试过程:

10人随机分组,基本前后座的都是同组成员。
考官两人为银行领导,一人为外聘,入座后每人桌上有一张印有案例和问题的白纸和笔。注意不能再纸上勾画。
当年抽到的题目是关于银行几项金融产品重要性的排序,5分钟思考时间后依次起立作个人陈述,每人两分钟时间(到时间没说完会被打断)之后是15分钟小组讨论给出最终方案,选派代表(leader)阐述观点理由。
紧接着会有一场即兴出题给出解决措施的环节,当时题目为作为客户经理如何做好客户维护的工作。此环节是想好就站起来说,建议中间位次回答。
结合前两场的表现,考官会点名几位考生单独回答与个人有关的问题,例如:你认为自己的优势有哪些

面试官问的面试题:

1、与案例有关的问题
2、和银行现实相关的问题及自己的建议
3、个人优势
小结:前2分钟的个人陈述其实是热身,对于容易紧张和慢热的人来说不求一鸣惊人,稳住就行;讨论没啥好说的,重点也不是你的建议有没有被他人采纳,个人感觉考官看的是条理性和逻辑性,以及团队意识(必要时学会礼让,切忌争论);即兴出题的难度不会很大,但发言的位次要注意把控;点名回答问题,据观察都是考官看好的人选,大概4-5个。

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2018-04-16 16:05:58
面试过程:

面了两次,都是结构化面试,第一次是五对一,首先是自我介绍,接着问了几个问题:1在校期间你认为做的最成功的事 2在做这件事的时候遇到的问题,分析其产生的原因及解决办法 3你最拿手的菜是哪道 4谁是对你影响最大的人,为什么 5你有男朋友吗谈过恋爱吗 6你今天的衣服是新买的吗是专门为这次面试买的吗6你知道物联网吗谈谈看 ?
第二次是三对一面试,首先也是自我介绍,接着问了三个问题:1,为什么选择农行。2,柜员岗位比较枯燥是如何看待的。3,有好的工作机会会离开农行吗。

面试官问的面试题:

第一次面试没过,是五个大叔面的,人生第一次面试献给了农行,自我介绍太紧张卡壳了,停顿了大概1分钟,好囧。面试过程中不能透露自己的姓名和学校,只能谈专业。五个大叔只有两个发话了,另外三个一个做记录,其他两个在观察。
第二次面试是春季招聘了,面试官是三个人,一个女的是主考官,特别和蔼可亲,两个男的,全程都是女的在提问,非常快,问了三个问题就让我走了。

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2018-10-09 10:41:25 | 内部推荐
面试过程:

整个面试过程很轻松啊就自我介绍、问一些简单的个人问题还有简历上的问题还有为什么来农行

面试官问的面试题:

整个面试过程很轻松啊就自我介绍、问一些简单的个人问题还有简历上的问题还有为什么来农行

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2018-01-18 17:18:07 | 校园招聘
面试过程:

农行给定的面试时间是中午十二点半,但是由于之前的人员面试未结束,我们就只能先等待,农行面试的队伍不是一般的强大,整个辽宁除了大连好像都是一起面试的,面试共进行4天,本人面试的当天,十分悲催的抽到了最后一组,大概快要七点半才结束。说一说面试过程。首先是交材料,交手机,材料审核,农行好像是外雇的人员,态度不错,审核过程比较繁琐,进度很慢,审核结束后就是漫长的等待,漫长,漫长。面试共两场,首先是小组讨论,我们当时给定的是针对银行的各种安全问题给出解决方案。一组是11个人,我们那组整体还可以,面试官都很亲切,之后是一对三面试,先是自我介绍,然后问了下你觉得你应聘这个岗位的优势,入公司需要基层锻炼一年怎么看,最后问如果有人比你更适合这份岗位,你可能会调到别的岗位怎么看。这几个问题,由于我是倒数几个,所以心里也比较着急,面试的时候回答的很匆忙也很简短。感觉个人面试这一块没有发挥出自己的优势吧,最后没有收到面试通知。

面试官问的面试题:

先是自我介绍,然后问了下你觉得你应聘这个岗位的优势,入公司需要基层锻炼一年怎么看,最后问如果有人比你更适合这份岗位,你可能会调到别的岗位怎么看。

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2018-01-09 17:12:11 | 校园招聘
面试过程:

群面为一分半钟即兴演讲,题目是二选一,总共12个人,题目人数要对等,然后每人演讲完,再按顺序对另一个题目的演讲进行评价,好的坏的都可以。之后是个面,会问你有没有其他offer,还有问你如果同时收到这些offer会怎么选择。还会问你愿意做柜员吗。大概就四五个问题,个面没有自我介绍,因为都是提前准备的,就没有问。

面试官问的面试题:

1.你觉得你的优势在哪?
我的回答是:我的优势有以下几点:1.我的专业与该岗位相匹配2.我有耐心,热情,为人亲和3.我有亲属在银行工作,能在工作之余,提前学习。
2.如果同时收到几家银行的offer,你会选择哪个?
我的回答是:我会选择农行,因为首先就地区而言,农行我报考的是巢湖,发展前景可观,其次我是农村户口,农行面对三农,更适合我的选择。
3.你愿意做柜员吗?
这种问题不要直接回答愿意还是不愿意,你需要给自己做一个明确的职业规划。我的回答是:我报的是通用岗,我想现在入职第一年轮岗,能够选择出适合我的岗位,在第2-3年,去更好的适应学习这个岗位,在第4-5年在这个岗位上做精做强,去充分提高自我价值,实现自我价值。

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2017-12-12 16:26:35 | 校园招聘
面试过程:

农行的软开据说在几大行中待遇是比较好的,去的人学校都不错,不过不要担心,重要的是有真本事。面试之前先去一个房间每个人发一张纸,20分钟内写一段代码,然后一群人进入另一个房间,大概有十个面试老师,按照序号坐下之后先每个人进行自我介绍,不能说出姓名,介绍完之后老师会依次提问,问的都是项目中的东西,偏向于JAVA,因为他们软件中心好像今年挺缺少开发的。还有一些编程的基本知识,基本上都是编程语言,和实现过程中的问题,不要不懂装懂,不要给自己挖坑。

面试官问的面试题:

我的笔试的程序题是蛇形矩阵,每组都不一样,同学的和我的题目不同,我记不太清了。
面试的时候我的问题是根据项目提问的,会涉及前端和后台的开发,问javascript和java还有c,我们那组基上第一个问题说一个你最擅长的编程语言,然后针对语言提问各种问题,还有数据库的知识,总之做过项目,经常开发的同学应该很擅长,但是不经常开发的会被问的很懵。重视基础知识,项目经验千万别编,里面的小哥哥们都是搞开发的大牛,不懂装懂很忌讳的。

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