官网投递简历之后，过了一段时间才收到一面的邮件，面试就在收到邮件的第二天。一面是群面，10个同学加一位面试官。面试时间为90分钟左右，线上面试。面试过程比较融洽，大家也没有抢话，都在比较和谐地交流。

三星销售管培生面试题

面试总共持续了90分钟左右，先是每个同学一分钟左右自我介绍，面试官可能会追问一两个问题。然后两三分钟读案例，半小时时间讨论，最后选出一个同学汇报。问题和面试的岗位有关。

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群面之后单面 单面感觉根据群面的来看 因为我群面表现的一般 所以单面的时候面试官对我不太感兴趣

三星电子有限公司销售运营面试题

1.你觉得刚刚群面 你表现的如何 给自己打几分
2.如果整个群面只能留下一个人 你会选择谁
3.对简历的提问

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第一轮面试是部门经理一个人同时面试多人，主要问了工作经历，对三星产品了解程度如何，在做终端管理时一些实际的案例等等。第一轮结束后通过的再进行第二轮，第二轮是办事处处长面试，就是自我介绍，经验分享，面试大概持续半个小时。然后是笔试。后续还要参加和总公司的产品总监1对1视频面试，然后整个面试就基本结束了。笔试成绩通过后由HR电话商讨薪酬。

三星销售担当面试题

自我介绍 优点 缺点
对三星品牌及产品的了解程度
之前的工作经验 终端管理的实际案例 如何提升销售业绩
在三星的职业规划 发展前景

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一面是人事，接着是办事处处长，问了之前工作内容，特别关心了离职原因，以及个人创业的所需资金，经营状况等

三星电子销售督导面试题

首先是自我介绍，优缺点，离职原因。多公司了解程度，工作城市是否接受公司安排以及之前工作成就等

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