进入面试间后首先每个人都会有一份材料,材料上面有题目。给大概10分钟的时间让所有人先自主分析然后思考答案。时间结束后抢答。之后是讨论环节20分钟左右,讨论结束后由一个代表发言做总结。建议在讨论环节多说话,提意见。
面试官问的面试题:河北移动公司通信网络运维工程师面试题
假设您是市政府信息处的工作人员。信息处的重要职责是将关于本市政治、经济、生活等方面的重要信息每日摘要向市领导呈报。下面有两条信息:
信息一:某居民小区原有一个菜市场,在前一阶段的全市拆除违章建筑大行动中被拆除了。市政府一直没有重新给菜市场安排场地。这样,该小区的居民就要到距离小区很远的其他菜市场买菜,给居民尤其是家中仅有老人的生活带来极大的不便。居民呼吁市政府尽快解决该问题。
信息二:本市有一家国有企业,常年来一直亏损,开不出工资。本年初新厂长及领导班子上任后,通过完善内部管理,改变经营思路,半年多时间使企业扭亏为盈,成为本市利税大户。现在这家企业在银行贷款方面遇到了困难,该企业向市政府请求帮助,这笔贷款关系到这家企业的新项目是否能够投产。
讨论:由于各种原因,上述两条信息只能报一条给领导。
1.请问,您认为应该将哪一条信息报给市领导?理由是什么?
2.各小组成员发表自己的意见,对于不同的观点进行辩论后得出一个统一的意见。
3.然后选举一位代表,汇报你们小组的意见,并阐述你们做出这种选择的原因。
一面是AI面,回答问题,我感觉流畅,有逻辑即可。
二面是无领导小组面试+单面,无领导小组就是常见的排序,找原因体型。
单面就会就你的专业,简历问一些问题。
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你的专业能做些什么?
你的专业和我们这个岗位匹配在哪?
分享一次你面对压力的经历,怎么化解的
期望的薪资是多少?
笔试线上,行测居多,注意时间,题不难。
面试线下,先小组讨论,然后单面
感觉很水,什么专业问题都没问,单面纯结构化
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1,你工作专业性很强,但你的领导专业一窍不通但是又很爱指导你,你怎么办?
2,本科有无挂科
3,工作意向岗位
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