瑞思学科英语

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瑞思学科英语 共81条公司点评 最近更新时间:2019-09-19 21:44:15

公司领导注重升学赚钱,往往忽略教学质量

2019-09-19 21:44:15 | 工作 | 英语教师

工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
公司领导注重升学赚钱,往往忽略教学质量。平时会议很多,都是说一些关于升学的事情。但是教师的升学是没有绩效的,绩效是领导拿
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
人员流动性很大。但同时晋级的机会多。很多管理层的位置都虚位以待,只要态度够诚恳,半年升级年级主管是没有问题的
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
英语教师,工资大概四千到六千。年级主管管,工资五千到七千。学术部门主管。工资不了解。最后是校长。晋升机会多

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加入瑞思学科英语的原因:因为转行想当英语老师

2019-08-29 15:15:42 | 重庆 | 英语教师

你选择加入瑞思学科英语的原因是什么?你觉得加入瑞思学科英语对你的职业帮助大吗?
加入瑞思学科英语的原因:因为转行想当英语老师,少儿英语的门槛没那么高。 职业帮助:还是有帮助,瑞思的培训很系统。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
每周双休,都是在周内休,周末不管有课没课,永远不能请假休息。 平日上班时间:13:30-20:30 周末上班时间:9:00-18:00 能准点下班的时候很少,会经常加班。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
不会推荐朋友来,除非还是大学生,可以来瑞思实习学习,因为确实可以学到一些东西。但如果是全职工作,这里的待遇并不好,老师离职率非常高,如果遇到一个好一点的主管愿意培养你,给你机会也还行,但是一般情况下都不会这么幸运。

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不太愿意,公司内部太乱,人际关系复杂

2019-09-02 21:23:04 | 绵阳 | 人事

你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
不太愿意,公司内部太乱,人际关系复杂。锻炼还是有的,但是大多数时候很难找到平衡点,老板想一出是一出,没有制度,全凭她心情。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
公司内部太乱,人际关系复杂。锻炼还是有的,但是大多数时候很难找到平衡点,老板想一出是一出,没有制度,全凭她心情。
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
人就分后勤岗位和前线岗位,前线累,后勤不是人,晋升的话,还是有的,只要能坚持,灵活。工资到手2000-3200吧,毕竟不是一个大公司,制度也不明确,工资自然也好不到哪里去

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销售顾问,班主任,老师,晋升机会比较少

2019-09-07 17:18:37 | 杭州 | 英语老师

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
销售顾问,班主任,老师,晋升机会比较少,一年一次,相对不合理。工资老师加上课时费一般8K左右,顾问做得好就比较高,应该在1w?
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,按基本工资的几倍,分为3.6.9等。按照整一年的KpI看应该发几倍的年终奖,KPI与平时的工作情况例如家长满意度挂钩,过年之前会发。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
有爱心,热爱孩子,有耐心,怀有教育初心,能够承受一定压力,包括教学压力和业绩压力。想要了解学科英语并且提升自己的教学能力的人。

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大公司,有英语特长而且自己想尝试做老师

2019-07-18 15:13:53 | 杭州滨江 | 英语老师

你选择加入瑞思学科英语的原因是什么?你觉得加入瑞思学科英语对你的职业帮助大吗?
大公司,有英语特长而且自己想尝试做老师; 还是有很多经验的,公司的体系和理念还是非常棒的,但是作为老师要做的事情还蛮多的,各种绩效体制等也在变
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
一周双休,看教务排课,周末课比较多,一般周一是固定休息时间,年假要看社保情况,加班还可以,一般不会晚很久
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
看朋友情况,可以来这里,沉下心来好好发展还是可以的,门槛也相对低一些,但是对于滨江宝龙校区的领导不敢恭维,领导管理经验不行,有很多不合理和令人无语的事情

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课程顾问是销售岗位,可以说是按劳收成的

2019-07-17 17:31:24 | 南京 | 课程顾问

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
课程顾问是销售岗位,可以说是按劳收成的。公司扩张上升期,晋升机会还是很多的。工资待遇还是以校区绩效挂钩。差别会很大。管理岗位底薪高些。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
销售岗位的奖励多与绩效挂钩。业绩完成自然奖励丰厚。年终抽奖,出国游等。形式不一。农历新年假期前发放。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
吃苦耐劳,有强烈上进心,想要挑战高薪,企图心很强的人。不过所有销售岗位也都是这个需求。总体来说教育培训行业不是暴利快速增长的行业。而本身产品是长期的教育服务,所以还是和一般的销售有较大差别的。

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工作压力大还是不大,看自己的心态以及能力

工作城市:南通崇川职位:英语老师在职时间:

晋升机会差不多半年一次,都和所带班级的续费情况有关

工作城市:成都职位:英语老师在职时间:

刚回到老家,没存款,先找份工作

工作城市:石家庄职位:老师在职时间:

整体氛围销售为主,利益至上

工作城市:北京职位:幼儿英语教师在职时间:

公司有五险一金,一部分公司出

工作城市:中山职位:幼少儿英语老师在职时间:

培训长达一周,还有考核!学到很多东西

工作城市:武汉江汉职位:少儿英语老师在职时间:

公司有五险一金。教师不仅要会教学

工作城市:北京职位:少儿英语老师在职时间:

公积金200元自己200元

工作城市:成都职位:少儿英语教师在职时间:

水果福利?什么关于钱的补助都没有

工作城市:淮安职位:助教在职时间:

有过节费100这样子,保险和公积金都是按照最低标准来交的

工作城市:广州职位:早教教师在职时间:

你选择加入瑞思学科英语的原因是什么

工作城市:杭州职位:物理老师在职时间:

公积金按照最低缴纳,其他暖心的

工作城市:杭州职位:校长在职时间:

我学姐在这个机构,所以她推荐喔

工作城市:武汉职位:英语助教在职时间:

想要加入教师行业,在网上投了很多家简历

工作城市:天津职位:少儿英语老师面试自我介绍在职时间:

发展前景不错。开设分校速度非常快

工作城市:武汉职位:课程顾问在职时间:
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