2019-09-29 15:17:59 | 青岛 | 数据运营分析师
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 工作氛围挺好的，大家挺友好的，团队互相帮助，给力。领导恩威并施，还不错，会指导新员工，给予鼓励帮助
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 人员流动性不大，山东人居多，定居青岛居多。国企，待遇不错，适合长期发展，欢迎来。青岛气候也好，人也不错
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 我即将入职，还不是特别了解。晋升机会，每年两次调薪，机会不错。刚去年薪十万吧，每年增幅一般，看你能力
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2019-08-29 15:03:51 | 青岛市黄岛区 | 线长
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 有压力，有生产目标每天有产量，公司每天开会，要求质量同事必须保证产量，一定要顶住上级的语言攻击身心攻击，软磨硬泡就是为了快干，有了产量一切好说，没产量一切完蛋
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作节奏快，实行小时制到点就必须下班，旺季偶尔有加班情况，每周最少休息3天，淡季休息6天左右，旺季一月休息2天，加班有加餐有额外餐补还有补助
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 吃苦耐劳，执行力强，会溜须拍马懂得和上级搞好关系，必须坚持3年以上才可以升职加薪，节假日福利多多，季度发生活用品，有加餐
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2019-09-30 16:04:47 | 青岛 | 软件工程师
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 氛围和团队不错，领导也还好，就是项目经常时间倒排让人受不了，项目倒排的后果就是开发的时间被压缩到让你怀疑人生，最终天天加班。
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 流动性不算大，如果所在团队加班不是很严重，可以考虑长期发展，毕竟待遇和技术深度在青岛算排头兵
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 大部分都是主管级别，主管上限能到年薪25万左右。
副主任级别28万起步，上限35万以下吧。晋升机会有，但是比较少
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2019-05-28 11:34:09 | 青岛 | 人事
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 都有，房补，交通补助，公积金，补充保险等等。工资待遇、福利不错，可以大公司各项制度都非常规范，有助于自我能力的提升，感觉能学校到很多的东西。总体来说，这里的工资待遇在当地是不错的。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 工作时间长，会有加班，年假，我愿意推荐朋友来这里工作，工资待遇、福利不错，可以大公司各项制度都非常规范，有助于自我能力的提升，感觉能学校到很多的东西。总体来说，这里的工资待遇在当地是不错的。可以大公司各项制度都非常规范，有助于自我能力的提升，感觉能学校到很多的东西。总体来说，这里的工资待遇在当地是不错的。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 我愿意推荐朋友来这里工作，工资待遇、福利不错，可以大公司各项制度都非常规范，有助于自我能力的提升，感觉能学校到很多的东西。总体来说，这里的工资待遇在当地是不错的。可以大公司各项制度都非常规范，有助于自我能力的提升，感觉能学校到很多的东西。总体来说，这里的工资待遇在当地是不错的。
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2018-10-16 18:35:06 | 青岛 | 财务管理
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 交通，住房补贴，交通，住房补贴，交通，住房补贴，交通，住房补贴，交通，住房补贴，五年有。交通，住房补贴，交通，住房补贴，交通，住房补贴，交通，住房补贴，交通，住房补贴，五年有。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 月底不准时，月初偶尔加班，月中看情况，有时候挺忙的。月底不准时，月初偶尔加班，月中看情况，有时候挺忙的。月底不准时，月初偶尔加班，月中看情况，有时候挺忙的。月底不准时，月初偶尔加班，月中看情况，有时候挺忙的。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 两年，完善。工资浮动水平完全根据领导对员工的考评。两年，完善。工资浮动水平完全根据领导对员工的考评。两年，完善。工资浮动水平完全根据领导对员工的考评。
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2018-06-11 09:15:52 | 青岛 | 电控工程师
- 你选择加入海信空调的原因是什么？你觉得加入海信空调对你的职业帮助大吗？
- 提升自己，学习电控知识，培训比较多，见识比较广，但需要自己业余多努力，否则对自身提升不大，对我个人来说，提升比较大，需要时见多了很多东西，然后自己私下学习
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 不准时下班，经常加班，有年假，担因人很难休，活很多，根本干不完，很难双休，老油条不了多，老员工干活比较少拿钱比较多。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 可以来这里干两年，可以开开眼界，了解一下大公司的工作模式，产品的正规研发流程，但待久了，容易失去竞争力，不适合有工作经验的来，除非能成为专家
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