格力电器

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格力电器工资待遇及点评(共268条) 最近更新时间:2021-07-09 20:14:48

[结构设计员]普通技术员,组长,所长,中干等

2021-07-09 20:14:48 | 珠海

工资待遇:

工资收入 月薪:6000元 年终奖:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
普通技术员,组长,所长,中干等。 想上升要熬挺久,现在坑都是满的。 所长等级以上应该有过万工资,其余的工资基本不过万。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
不太推荐,传统制造业吗,能用到的技术没有太多顶尖科技,且为了保证成本,也不会用太多成本较高的东西。 而且电器行业,能够解决的痛点已经解决的差不多了,想要有更大的发展,。。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
氛围还行,可能是跑路成风,导致人们基本没有利益纠纷,也就不会吝啬自身的善意,也没有多少人会藏着掖着,毕竟网上也都有。领导也都挺好,毕竟员工有点类似于光脚的。

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[j机械工程师]涨个锤子,刚进去5k,半年后转正+600

2021-07-02 14:29:52 | 珠海

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
涨个锤子,刚进去5k,半年后转正+600,还会把原本211,985多的200补贴抹去,公积金120一个月,加班加到死,1h,15块,周末20块
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
垃圾,除了画饼就是瞎指挥,出问题了只会推锅,所谓的高级工程师全是水货,不干活,只会屌人,不懂装懂,体系垃圾,你们之间打群架,推锅
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
2000块,然后发积分,强制买格力手机,转手低价卖出去,然后再高价卖给员工,还有坏的,我买的第一个格力手机,就是坏的,我直接砸了个稀巴烂

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[cad结构设计工程师]对新人来说,从最底层做起,学会适应充满压力紧张而有节奏的工作

2021-05-10 16:26:16 | 珠海香洲

工资待遇:

工资收入 月薪:6500元 年终奖:6000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
对新人来说,从最底层做起,学会适应充满压力紧张而有节奏的工作。新人都需要有一段时间才能适应,下班基本加班,周六加班,有15加班工资
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
、工作量大,事情杂乱 2、有其他原因,或故障非自己能力所能排除导致,而又直接影响工作成效 3、老板不管事,只看结果,不看过程,不了解详情 4、产量或其他要求超出
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
但以上计算没有除去大家的消费固定消费按最基本计算 住房140元/月 吃饭600/月 加上基本生活用品的置备 其他个人消费那就看个人喜好来定了 总之给你多少钱是固定的你最后能剩多少钱 那就可不一定了 也许你能剩3W也许你去趟香港澳门回来只能剩300百了我觉得 第一年剩不到钱肯定是正常的

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[设备技术员]公积金300,交通补助200

2021-04-15 19:07:18 | 重庆

工资待遇:

工资收入 月薪:7180元 年终奖:9800元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周天轮班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
公积金300,交通补助200,房补200,社保按照3280交的,加班按照最低1780算的,15元一小时,每周帮扶(实际上就是到一线档工人)回来加班处理自己的工作,累的一逼,没得意思
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
每月绩效考评、涨工资全凭领导喜好,特别是产线上的漂亮小姑娘容易被领导等潜规则哈,制造业的通病,当然苍蝇不叮无缝的蛋。只是这种氛围不认同,以权压人,谋私太厉害,内斗被干工作更上心,天天上演各种闹剧
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
干活的累死也涨不上去工资,溜须拍马是主流,有本事的人都跑掉,一群演员天天在演戏自娱自乐

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[结构设计员]管理路线:设计员(6000+)组长(8000+)副主任(9000+)主任(/)

2021-02-19 16:45:42 | 珠海

工资待遇:

工资收入 月薪:6600元 年终奖:2000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
管理路线:设计员(6000+)组长(8000+)副主任(9000+)主任(/) 技术路线:设计员(6000+)专家(/) 设计员到组长比较容易,到副主任要熬时间和能力(沟通协调能力重要,管理能力只需要会pua组员加班即可)并取得部长的认可,到主任要熬时间和机会
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
二本以下建议,平台大好跳槽 一本以上不建议,白费时间,学到的东西不能说完全没用,但都是跳了槽就没用的东西
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
技术部门比较单纯,同事之间相处比较愉快,跨科室合作难,跨部门合作难上加难。 科室领导项目管理水平低,工作强度大,压力也比较大,但是表面上还过得去。

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[技术岗位]税前4900-6000,年终奖发格力商城的抵价券

2021-02-18 18:26:36 | 珠海

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
税前4900-6000,年终奖发格力商城的抵价券。福利差不多就这样,工资的话也不能仅看上限,很少有人可以拿到上限的
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
格力电器平均工资为8442元/月,其中48%的工资收入位于区间6000-8000元/月,22%的工资收入位于区间8000-10000元/月。工资一般不会涨,除非是统一涨的那种
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
压力一般,作为应届大学生进入公司,部门比较重视这块的培养,主要的压力可能来自自身,在遇到问题时,需要及时调整好工作心态

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[品质质量技术员]一年以上吧涨幅200-500

工作城市:郑州在职时间:

[技术岗位]没什么福利,21届应届,985硕士

工作城市:珠海在职时间:

[一线员工]没技术,不大,就是混日子,本人专科生

工作城市:重庆九龙坡在职时间:

[1人事专员2业务文员]4-5级,有较好的晋升机会

工作城市:珠海香洲在职时间:

[销售]毕业时校招过去的,想锻炼下自己

工作城市:太原在职时间:

[保安]中专毕业,朋友介绍的,打打工而已

工作城市:重庆沙坪坝在职时间:
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