2019-12-04 14:57:38 | 珠海香洲 | 电器工程师
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 差不多10个级别，T5-T1，每个T分两三个。如T3 6年约10000.
差不多10个级别，T5-T1，每个T分两三个。如T3 6年约10000.差不多10个级别，T5-T1，每个T分两三个。如T3 6年约10000
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 有的，一般2个月，去年是食物奖。有的，一般2个月，去年是食物奖。有的，一般2个月，去年是食物奖。有的，一般2个月，去年是食物奖。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 有想法的人比较，非常适合这里。有想法的人比较，非常适合这里。有想法的人比较，非常适合这里。有想法的人比较，非常适合这里。
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2019-12-04 21:41:54 | 珠海格力 | 电控硬件
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 免费的娱乐设施，住房一般为4-8人间，不等。住房但是需要一定的维护费用也就200-500不等。交通有班车，而且可以珠海市刷工作证登车。公积金比较少540一个月，总的来说比一般私企待遇好点。但是工资比较低。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 一般来说是大小周，一周单休一周双休。加班是正常的，但是有一定的加班费，可以换成假期，也可以换成加班费。年假10天左右。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 根据个人愿求吧。格力毕竟是一个国有企业，而且还是世界500强。985学生很多，可以学到很多的知识，结交很多优秀的同事。
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2019-11-30 11:27:15 | 合肥 | 副科
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 交通补，话费补，房补，以及公积金，员工生日有生日礼品，过节发放礼盒，高温季节工会组织的清凉活动，发放防暑降温饮品
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 不确定不确定，设计这个问卷的是正常人吗，什么都要不低于四十字，官僚说的就是这种工作作风，这个情况你们想让参加问卷的说什么给你们知道，本来是几个字的事情，非要搞成几十个字
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 不确定不确定，设计这个问卷的是正常人吗，什么都要不低于四十字，官僚说的就是这种工作作风，这个情况你们想让参加问卷的说什么给你们知道，本来是几个字的事情，非要搞成几十个字
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2019-11-28 15:48:03 | 珠海 | IE工程师
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 都有，房补，交通补助，公积金，高温补贴，节假日购物券，购买格力小家电，水壶，电风扇，电饭煲，充电宝，暖气片，压力锅等等。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 节奏不快，下班准时，没有那么多任务要做，比较轻松，因为毕竟是国企，没有私企那么压榨人。珠海环境也挺好，企业规模很大，也可以去各个基地调动
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 一年一次，毕业生来了以后，半年一次，然后前三年一年一次，之后就看自己的发展，做的成绩了，做的好，可以找领导加薪，做的不好，你好意思吗。。。
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2019-09-29 14:57:18 | 珠海 | 结构工程师
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 让我的工作态度变得认真严谨，并且文字研究行的东西比较多，流程完善，但是比较繁琐，领导也比较好，环境比较好，不能带手机，其他还好
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 毕业前三年一年一次，涨幅大概七八百，后面比较少了长得，体系比较完善，转了户口可以社保自己的部分也不用交了，转了档案之后公积金总共大概一千，本科生研究生还有珠海的补助
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 购物积分发5000左右，可以买公司产品，年终奖8000，年前发5000，过了年大概五一的时候再发3000，平时节日会有500-1000的购物积分
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2019-09-29 15:17:46 | 武汉 | 设备技术员
- 你选择加入武汉格力电器股份有限公司的原因是什么？你觉得加入武汉格力电器股份有限公司对你的职业帮助大吗？
- 毕业就社招过来，短期来说还是能学到很多东西，长远来说，离开格力以后所学东西就不知有没有用了，但目前也不知道换上面工作，目前的工作还比较满意，有挑战有成长，格力大环境下成长还是很快的，容不得你有半分的矫情，未来在想找工作也不想进入制造业了。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 经常加班，不加班你都觉得不好意思，制度是单双休，实际单休已经很不错了。
经常加班，不加班你都觉得不好意思，制度是单双休，实际单休已经很不错了。
经常加班，不加班你都觉得不好意思，制度是单双休，实际单休已经很不错了。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 前三年一年涨一次，后面涨工资就很难了。
公司的薪酬体系还是很完整的，每个月的工资账单明细一清二楚。
前三年一年涨一次，后面涨工资就很难了。
公司的薪酬体系还是很完整的，每个月的工资账单明细一清二楚。
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