中软国际

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中软国际工资待遇及点评(共256条) 最近更新时间:2022-09-26 19:58:38

[senior engineer]正常情况下每年都长,涨幅大概是1k至2k

2022-09-26 19:58:38 | 广州天河

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
正常情况下每年都长,涨幅大概是1k至2k。薪酬体系感觉有点儿乱,据我所了解新招员工明显比旧员工工资高。去年因为所谓的公司效益不好,升职称的时候没有给我相应地涨工资。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
因为我是外派汇丰的,工作压力不会那么大。基本上准时下班,偶尔周末项目上线会加班。年假工龄不满十年只有5天。双休
你选择加入中软国际的原因是什么?你觉得加入中软国际对你的职业帮助大吗?
当年大四,比较迷茫,然后看到同学去中软实习了,就跟着投了简历,然后就培训Cobol,进入汇丰项目组到现在,我觉得加入中软对我的职业帮助还是比较大的。

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[javaee工程师]五险一金,没什么其他的了,无房补

2022-09-15 11:07:22 | 西安

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
五险一金,没什么其他的了,无房补,无交通补,需申请,申请周期长,层层递进,没有补充保险,加班很频繁,业务压力大,很熬人,不能抗压最好别来
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
薪资还凑活,但是长期加班导致身体问题开始频频出现,这就是高薪的代价,但是还是趁年轻多拼几年吧,上岁数的拼不动了,到时候找个国企躺倒退休就是我的最后的期望了
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力主要来自项目交付上,不加班根本做不完,加班身体受不了,所以从业务压力转到了身体压力,长期高负荷是在是受不了,已经打算要在不久跑路了

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[大数据开发]节奏快,不准时下班,周六加班(双倍工资)很不错

2022-09-03 16:34:38 | 南京

工资待遇:

工资收入 月薪:19000元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
节奏快,不准时下班,周六加班(双倍工资)很不错,从一开始什么都不会,到现在测试技能自认为掌握还可以,有很多热心的人会去帮你,当然不要麻烦别人太多,主要还是靠自己,到华为线,有很多学习资料,只要自己用心学。
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力比较大,主要还是流程多,版本多,对于信息安全这块很注重,不过同事之间氛围还不错,也不是很后悔去中软
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
这个看个人取舍,外包确实工资高,看你怎么吹了,对于我这样的应届生来说,当初我进外包的初心是能进华为上班,这是一个很好的平台。有很多都在吐槽外包,但是在中软里面也有一些是从华为跳到中软的,怎么说呢,看个人,而且现在中软招聘要求也不低,看个人能力,一般是不要没经验的应届生。我进外包也不后悔,只是我以后不想在进外包了。

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[自动化测试工程师]在IT服务商做到了很强的规模

2022-07-11 11:46:20 | 由度金闽园

工资待遇:

工资收入 月薪:12000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
在IT服务商做到了很强的规模,也有自己的自研项目,通常都是大厂外包非核心项目,但五险一金,节假日均正常,IT服务商/合作商行业很出名,
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
人力外包金桥华为技术有限公司的场地,华为氛围不错,对合作方人员没有太大歧视。华为领导也时不时关心个人工作情况,不会给太大压力。但一个前提华为都很喜欢加班。平时124加班通常8点半。周六看情况加班,基本必加。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
中软国际是IT界著名的服务商和合作商,承接了各种各样的合作商项目,银行,劵商,汽车行业等,涨工资基本一年半左右才涨,涨幅不大,而且报销流程繁琐且难于批复,非常不适合长期发展,适合短期发展。

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[LAYOUT工程师]高级的很高,工作十年月薪两万

2022-05-17 15:07:16 | 武汉华为研究所

工资待遇:

工资收入 月薪:10000元 年终奖:1920元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
高级的很高,工作十年月薪两万,晋升没啥用,基本涨薪幅度不高,三年就给我涨薪1000,所以不行,一般三年内给一万二月薪,没有年终奖,周末加班有两倍加班费,但是平时工时要很多才能加班,而且就是打杂的,没啥成长机会
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
不适合长期发展,公司流动性很大,一年就换了一拨人,可以短期来这里和优秀的华为员工学习,长期发展考虑成长和待遇还是不要来乙方,去甲方好一点,甲方有年终奖项目奖和各种福利待遇
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
氛围不咋样,压抑,领导服从就好,没啥其他的,都是打工的,叫你干啥就干啥,而且很膈应人,低人一等,确实自己能力也不够,但是能力强的也不会来这里,所以好好学习抓紧跳槽,跳槽即涨薪,涨幅还挺大的。

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[aoi测试工程师]5年涨了一次,大概涨1500左右

2022-03-25 17:46:51 | 东莞

工资待遇:

工资收入 月薪:18000元 年终奖:18000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
5年涨了一次,大概涨1500左右,听完善的5年涨了一次,大概涨1500左右,听完善的5年涨了一次,大概涨1500左右,听完善的
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
一直在同一个项目组待着,周末偶尔加班,周内加班较多,不怎么涨薪,其它的都还好,众所周知,外包公司没什么核心技术,技术上得不到提升,平时需求进度赶得比较紧,也没什么时间学习,总结一句就是养家糊口而已
你选择加入中软国际的原因是什么?你觉得加入中软国际对你的职业帮助大吗?
就几千,很少,刚才是年终发,现在第二年年中发就几千,很少,刚才是年终发,现在第二年年中发就几千,很少,刚才是年终发,现在第二年年中发

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[java]主要是当时离自己住的地方近

工作城市:武汉在职时间:

[javaee程序员]13K有加班工资,在招银的项目

工作城市:成都在职时间:

[java开发]绩效好的话一两年能涨一次工资吧

工作城市:西安在职时间:

[JAVA工程师]一般是半年至一年,工资涨幅在5%-10%

工作城市:中软国际北京在职时间:

[javag工程师]一般一年涨薪一次,工资涨幅在5%-10%

工作城市:武汉洪山在职时间:

[高级java研发工程师]4A 4B 5A 5B 6A

工作城市:成都在职时间:
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