无住房补贴，可以申请政府的公寓
2018-11-02 18:10:33 | 西安 | 人力资源专员
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 无住房补贴，可以申请政府的公寓。
没有交通补助。
公积金缴费基数低，但是根据个人情况可以申请调整公积金，调整部分由个人承担。
主要环境还可以，在业务部门的话，领导和员工之间相处较好。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 公司节奏较快，基本上一周有1-2天固定8:30下班，技术部门加班较多，加班有餐费补贴。
周末加班主要看业务进展情况，偶尔会有加班，加班可以申请换休或者计算加班费。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 根据个人的表现情况涨薪，如果工作表现好、绩效佳涨薪较快。
每年有2次调薪机会，主要还是看个人的表现情况。
薪酬体系一般，感觉相对比较混乱，虽然有公司统一的制度，但是实际上还是以各业务部门的评价为主。
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最低标准五险一金。过节会有些礼品
2018-10-26 16:45:38 | 深圳龙岗 | 高级软件工程师
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 最低标准五险一金。过节会有些礼品，但不要奢求太好。可能有的部门没有。比别的公司好的待遇就不用想了，外包公司，不克扣员工的钱就不错了。不过中软确实还是会克扣钱的。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 外包肯定是要加班的，而且非常多，习惯就好，看你有没有成就感喽。不过不建议去，因为不太可能有什么成就感。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 没事涨什么工资，给你涨工资了，公司还赚什么钱？不光涨工资比较难，离职呀，报销呀什么的都有很多坑。不管是毕业生还是社招的，建议谨慎加入。先不说工作薪资怎么样，单单说公司的品质确实有待考究。为什么这么说呢。因为一旦你进入公司以后，你会发现坑钱的地方有很多，比如：1.你要离职了，以前的加班是不给加班费的，不想损失就要先把加班得来的调休全部调休完才给办离职，这意味着，从你找到下一份工作提离职开始，可能要等两个月的时间才可以办离职，要么就主动放弃这部分调休。2. 出差的补贴需要扣除10%的管理费。这个费用也是挺逗的，感觉比高利贷还高。说白了就是你出差赚钱多了，补贴的钱他们要抽10%，即使他们啥也没干，这个钱最后直接从报销里面扣。3. 中软的报销各种坑。所谓报销，都是员工自己先垫钱，然后拿发票回来报。如果说你的发票出点什么问题，比如没给盖章，就不能报销，即使其他的都是全的也不行。要知道，一般中软的钱都是华为先下PO，这个PO就是一个合同包，PO下了，也就意味着钱可以打给中软。员工的报销先走华为的审批流程，华为拿着相同的资料审批过后，确认了没有问题，就会把钱给中软。然后员工再走中软的审批流程，结果，很有可能因为原资料中的票据没有盖章，发票号模糊等原因，直接被中软拒绝报销，这就意味着，这部分钱华为给中软了，然后应该发到员工手里，结果被中软以发票没盖章为由，克扣了。中软的财务会说，你可以去补章呀，问题是，如果你去国外，难道为了一个章再跑趟国外吗？说白了就是制造报销成本，克扣员工的钱。以上均为事实，请酌情参考。
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看项目情况，有的项目有，有的项目没有
2018-06-21 16:32:34 | 广州天河 | 业务助理
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 看项目情况，有的项目有，有的项目没有。大概一个月左右，过年前发工资时一起发放。我就很苦逼了，基本没有收到过。
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 公司的岗位级别普遍都是中低端岗位，主要是大公司的外包岗位，技术居多。晋升难，薪资福利差，调薪难。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 追求安逸稳定，性格态度好，适应性、配合性、团队意识强，吃苦耐劳，有较强的观察力，能体会领导的意图。
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除了，工资，交
2018-10-16 18:34:58 | 深圳 | 软件工程师
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 除了，工资，交 五险一金之外，没有其他福利。另外周末加班算调休
除了，工资，交 五险一金之外，没有其他福利。另外周末加班算调休
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 偶尔下班，平常晚上九点之后算下班。周末加班算调休。偶尔下班，平常晚上九点之后算下班。周末加班算调休
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 一年，看薪资高低，薪资高的不到10%。薪资低的能有15%。一年，看薪资高低，薪资高的不到10%。薪资低的能有15%一年，看薪资高低，薪资高的不到10%。薪资低的能有15%
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公司有饭补和车补 晚上八点半以后
2018-10-11 16:48:27 | 南京 | 软件测试工程师
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 公司有饭补和车补
晚上八点半以后。当天饭补有10块钱。。。
晚上十点以后打车。打车费当月可报销。。
有五险一金～但是应该是按照最低比例缴的～
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作氛围轻松有趣～
不定期有团建活动～严格来说每周一。二。四。要加班至少到八点。但是。没事的话。可以准时下班。但是每个月平均每天要工作八小时。时间不够的话。需要自行加班补工时
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 公司半年有一次涨薪机会吧～大概涨一两千，主要看个人业绩。
涨薪人数也是有限的～还是得看个人业绩和工作能力。。主要看奉献度。。
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加入中软国际主要是朋友介绍过来的
2018-08-03 15:27:09 | 深圳龙岗 | 软件测试人员
- 你选择加入中软国际的原因是什么？你觉得加入中软国际对你的职业帮助大吗？
- 加入中软国际主要是朋友介绍过来的，因为工资比较高，五险一金也比较齐全，每天也有班车接送。不过可能是因为加入的项目组的原因，对我的帮助不大
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 朝九晚六，不过因为是外包公司，要凑够工时，而且中间有两小时休息时间，所以经常要到7、8点甚至9点多才下班打卡。比较好的一点是周末双休，也有带薪年假。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不太推荐朋友过来这边工作，毕竟外包公司，就是女的当男的用，男的当牲口用，工作压力大啊！而且是义务加班，除非是申请加班
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