公司会组织团建，出游。节假日也会发钱发礼品，比如妇女节过年端午节等等、基本上每个节日路会有礼品，交通补贴也有。

公司会组织团建，出游。节假日也会发钱发礼品，比如妇女节过年端午节等等、基本上每个节日路会有礼品，交通补贴也有。

• 基础保障福利：入职即签订正式劳动合同，购买五险一金，员工可享受带薪年假、法定假日，如节假日排班有三工，还有产假等. • 健康关怀福利：提供年度免费体检. • 休闲娱乐福利：有国内、出国旅游等福利，还有幸福下午茶. • 节日福利：春节、端午、中秋等节日发放大礼包. • 优惠福利：员工子女报班优惠，亲属朋友报班也有优惠. • 其他福利：部分地区有房补、交通补助、补充保险等，有的岗位还有餐补.

基础工资很高，但是福利待遇还好，管理部门岗位福利待遇很厉害，教师一般就是续费奖金。五险一金就是当地的水平，不会特别高。但是收入一定是高的，这点不用担心

逢年过节有礼物，礼物相较于一般公司更加的丰盛，有房子补贴还有社保等，社会福利很好，特别是过年都会有1000元的过年补贴，岗位越高补贴越高，

正常的五险一金 公积金是最低标准 节假日福利有发钱也有发礼物的 跟工作年限有关 旅游补贴也按工作年限来 没有交通补贴 有工作号码不用自己交费