招聘会一小时宣讲之后有两个小时的笔试，当天晚上11点就出结果了，hr组工作效率超高！立马被安排到第二天一大早去面试

第一轮面试就是专业面试，介绍了自己的作品集，做过什么讲就好了，尽量多讲一些设计背后的寓意，创意思路等等
第二轮直接到高管面试，房间里一对一的气氛还挺紧张，没看作品集，问了很多关于自己工作上表现，自己的优缺点，自己经历过哪些困难的事情，怎么解决的等等
第三轮是hr面试了，问问家庭都有什么成员，自己的优缺点，自己经历过哪些困难的事情，怎么解决的等等

oppo品牌视觉设计师面试题

-介绍作品
-优缺点
-讲述一件和组员/同事意见分歧的事情
-自己经历过哪些困难的事情，怎么解决的等等
- 对设计的理念，觉得最重要是哪个点
- oppo的好与不好（诚实有想法很重要）

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面试官很奇葩 反复确认你能不能接受外包形式 说了可以接受他仍然不走技术面流程 最后放弃面试

oppoWEB前端工程师面试题

你能接受外包形式吗
你对我们公司岗位感兴趣吗
你对我们公司岗位感兴趣吗
你对我们公司岗位感兴趣吗

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1v1面试，oppo公司还挺有钱的，在大酒店面试，一个大厅然后进去之后1对1。遇到的面试官应该是专业设计师，会问一堆专业问题，很严格，会和你聊很多，还会分析你……总之整场面试压力有点大。聊了一个小时，说是24点前出结果，结果没过的也没收到通知。

OPPO公司UI设计师面试题

你用过哪些手机？给这些手机系统排个序？为什么这样排序？
面试的岗位是做手机系统的优化，就问了手机系统相关的，问得很细，然后你说完了面试官还会说他自己的看法（在这个问题上我好像完全撞雷，回答的顺序和面试官完全相反orz）。总之真的很专业也很严格。

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