分为一面和二面都是线上面试,一面技术面大概20min,一面之后第二天收到二面通知,二面HR面大概13min,总体来说比较简单。
面试官问的面试题:格力电器电控软件开发面试题
7.16 一面全程20min感觉挺愉快的,首先自我介绍,然后问有没有挂科,接着就问项目的内容(3个项目大概讲了十几分钟),中间穿插一些项目中的细节(系统分辨率,指标啥的),没有涉及到八股,最后反问。
7.17 今天下午收到了二面通知
7.18 二面大概12-13min,上午11:20开始,首先自我介绍,然后就是一些综合问题,问了本科竞赛的经历(在竞赛中承担什么角色),兴趣爱好,个人性格内向还是外向,个人核心竞争力体现在哪,对格力有什么了解,最后反问。全程很轻松,就是聊天。
//本人是普通一本,自动化专业,参加过竞赛,大创,科创等,干过班干部学生会和社团的负责人;
//九月底参加的网上测评,都是些心理测评等等;
//十月中旬参加的网上专业笔试,大部分都是C语言的问题,有个别其他语言或者计算机结构,网络结构等等的问题;
//十一月上旬参加的一面,面试官比较亲切,先让做自我介绍,然后针对简历的一些项目问一些专业性的问题,因为我是学的C语言,所以只要经常编程的同学应该都没问题,最后反问;
//没几天就发了二面通知,就是聊些家常,很轻松愉悦;
//大概中旬的时候发的offer。
格力电器电控软件设计面试题
//一面:你对电控系统的理解,什么是单片机的时序,因为我的项目都是单片机,所以还问了用过的32有几个中断,对中断优先级的理解,然后是C语言相关的一些基础知识什么排序,数组指针和指针数组的区别;
//二面:因为我是班长,问我班长怎么管理同学,遇到同学之间的矛盾怎么处理,如果在岗位上与同事发生矛盾怎么办,接着就是一些聊家常。
9月2号一面,然后昨晚9点半才接到二面通知,今天下午刚面完。视频面试。因为我是最后一个面试的,面试官说可以聊久一点,然后我面了半个小时,有两个面试官,不过一开始只有一个面试官跟我说话,另外一个面试官是后面再提问。
先是自我介绍,然后是项目介绍,因为这个是我在课题组的主要项目,也做了很久,他就让我介绍得详细一些。就从这个项目的来源,项目的目的,承担什么角色,怎么开始着手,用了什么软件,每个软件用到的参数怎么设置,有什么结果等等。这里是一问一答的形式,但是面试官说希望我能说得详细点,通俗易懂点。
然后简历上写到的所有项目和实习都有问到,但问得不深,主要是看你在里面做了什么工作。
然后后面就有点像hr面,两个面试官轮流问,比如说,面试环境可能没有你想象中的好,你怎么办呢?家里人支持你到佛山工作吗?…
最后就是提问环节。然后就结束了。
格力电器流体仿真工程师面试题
纳维斯托克斯方程比较关注,面试环境可能没有你想象中的好,你怎么办呢?家里人支持你到佛山工作吗?…面试整体不是特别难,比一般的人事面难一点,准备充分及问题不大。
介绍了岗位,自己咨询了一些研究生期间的项目,然后问了一些意愿和项目里的专业问题。
自我介绍
项目真遇到什么难题
未来规划
对格力有什么了解
认为同一批次中自己的优势
前面的面试让自己对岗位有什么更深入的了解
期望薪资
婚否
未来打算
首先面试官让自我介绍,介绍一下自己项目以及实习经历。之后会问一下项目具体问题和专业具体问题。之后技术面也会问对公司的了解等问题以及期望工作的城市。反问环节我问的是薪资问题以及晋升问题。
面试官问的面试题:格力电器电控软件工程师面试题
对于电控软件工作内容的了解?
在校期间有挂科经历吗?
有没有参加过电子设计类的比赛?
画原理图,布PCB板,调试有过吗?
用过STM32吗?
了解过开关电源?
现阶段的研究方向?
STM32的芯片选型考虑哪些因素?
I2C与串口通信的原理?
IIC起始与结束的标志?
串口通讯两方根据什么参数确定,波特率的频率?
串口通讯一包有几个位?每一包数据的结构?
对以后工作内容的想法?
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