1、校招宣讲会介绍企业基本情况（包含薪酬）
2、投递简历后一周内组织线上测试，主要内容为大学专业课知识；
3、一面：部门主管/科长级别面试；
4、二面：部门主任/经理级别面试；
5、签约：一周内安排签约三方协议。
宇通客车制造工程师/职长面试题
1、一面：询问大学期间学习课程、成绩，实习经历，问题相对简单，主要看个人专业能力方面掌握情况
2、二面：询问家庭及个人基本情况
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作
